Amerikai versenyszféra: közel háromszázezer állás szűnt meg
Augusztusban 298 ezer munkahely szűnt meg az amerikai magánszektorban - közölte az ADP munkaadói szolgálat szerdán.
A Reuters hírügynökség által megkérdezett elemzők 250 ezer munkahely megszűnését várták augusztusban. A felülvizsgált adatok szerint júliusban 360 ezer munkahely szűnt meg, korábban 371 ezret jelentettek.
A megkérdezett elemzők szerint a vártnál ugyan több munkahely szűnt meg augusztusban a magánszektorban, de a csökkenés jelentősen lassult júliushoz képest. Egyes szakértők szerint a piacok nem reagáltak nagyon negatívan a hírre.
A most közzétett adat arra utal, hogy a vártnál kedvezőbben alakulhat a foglalkoztatás a mezőgazdaságon kívüli ágazatokban, amelyről pénteken tesz közzé jelentést az amerikai munkaügyi minisztérium. Az elemzők arra számítanak, hogy 225 ezer munkahely szűnt meg augusztusban a mezőgazdaságon kívüli ágazatokban, szemben a júliusban mért 247 ezerrel.
A megkérdezett elemzők szerint a vártnál ugyan több munkahely szűnt meg augusztusban a magánszektorban, de a csökkenés jelentősen lassult júliushoz képest. Egyes szakértők szerint a piacok nem reagáltak nagyon negatívan a hírre.
A most közzétett adat arra utal, hogy a vártnál kedvezőbben alakulhat a foglalkoztatás a mezőgazdaságon kívüli ágazatokban, amelyről pénteken tesz közzé jelentést az amerikai munkaügyi minisztérium. Az elemzők arra számítanak, hogy 225 ezer munkahely szűnt meg augusztusban a mezőgazdaságon kívüli ágazatokban, szemben a júliusban mért 247 ezerrel.
- 2026.09.23Ne maradjon le a tréningpiac legjobb napjáról! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek 
Jegyek - 2026.09.24BLUE | recruiTECH & HRTECH & LearnTECH A BLUE konferencia idén 3 területet egyesít: recruiTECH, HRTECH és LearnTECH, hogy teljesen lefedje a kékgalléros toborzás, digitalizáció és képzés‑fejlesztés kihívásait. Csatlakozz szeptember 24-én! Részletek Jegyek
Heti ajánló
- Global Mobility 30: naprakész tudás 30 percben HR-szakembereknek TIPP
- Miért fizetünk minden új toborzásnál újra? Egy magyar modell, amely saját toborzási képességet ad a cégeknek TIPP
- A kritikus betegségek ára – és amit a munkáltatók tehetnek TIPP
- Az AI megtalálhatja a jelöltet, de meggyőzni még mindig neked kell TIPP
Állások
- Dolgozz szállodai programszervezőként napsütötte nyaralóhelyeken
- takarító
- karbantartó
- Minőségbiztosítási munkatárs/Minőségellenőr
- Szobafestő
- Kőműves, homlokzati hőszigetelő
- Store disztribúció CE driver (2026. 06. 03)
- OPERÁTOR | AJKA (2026. 09. 14)
- Targoncavezető (2026. 09. 17)
- Minőségbiztosítási specialista (2026. 09. 17)
- Technical Product Owner (w / m / x) (2026. 09. 17)
- Senior Java Developer (w / m / x) (2026. 09. 17)
Partnereink hírei
- Befőttes üvegben vagy a fagyasztóban jobb tárolni a diót?
- Őszi metszés a kertben Megyeri Szabolcs tanácsai alapján
- Így is elteheted a szilvát télire! Mutatjuk
HR Blog oldalak
-
Scotwork
A legdrágább kérdés
Nemrég egy üzleti előadáson azt mondtam, hogy a tárgyalóknak kíváncsibbnak kellene lenniük, és több kérdést kellene...
-
Skilly - A fogyatékossággal élő emberek alkalmazásának szakértője
Hogyan változtatja meg a megváltozott munkaképességű alkalmazottak bevonása a vállalati kultúrát?
A diverzitás fontos fogalommá vált a vállalati világban az utóbbi időkben. Külön stratégiai megfontolások születnek a...
-
Juventus Language Group
A felhasználói élmény beléptet, a tanulási élmény benne tart
A digitális nyelvtanulás korában még soha nem volt ilyen egyszerű elkezdeni egy képzést. Néhány kattintás, egy letöltött...
HR Szavazás
Beépítené a vezetői teljesítményértékelésbe, hogy a vezető hogyan bánik az embereivel?
Nyári könyvlista HR-eseknek: fókuszban a munkahelyi dinamikák és a vezetés