Megjelent: 19 éve

Áprilisban ismét Műegyetemi Állásbörze

2007. április 25-26-án, a BME Központi épületében ismét megrendezik Európa harmadik legnagyobb integrált felsőoktatási állásbörzéjét, a Műegyetemi Állásbörzét, amely a hagyományoknak megfelelően a Budapesti Műszaki és Gazdaságtudományi Egyetem Központi (K) épületében kap helyet.

A szervezők Magyarország legnagyobb állásbörzéjével a műszaki, gazdasági, informatikai, pénzügyi és természettudományi diplomát szerző végzős hallgatók, illetve a néhány éve végzett szakemberek és az őket alkalmazni kívánó cégek számára kívánnak találkozási és kapcsolat-felvételi lehetőséget teremteni.

A kiállítók szakmai gyakorlati lehetőséget, diplomamunka-témát kereső alsóbbéves hallgatókkal is felvehetik a kapcsolatot, ezáltal is biztosítva minőségi szakember utánpótlásukat, és megalapozva vállalatuk jó hírnevét a diákok körében. Emellett a vállatok képet kaphatnak a jövő szakember-generációjáról, ráadásul közvetlen forrásból: már az egyetem falai között felvehetik a kapcsolatot a leendő munkatársaikkal. Ezen kapcsolatfelvétel sikerességét a BME Diákközpont által végzett felmérés is kimutatta, mely szerint a Műegyetemen végzett hallgatók 14-15 százaléka állásbörze, további 22 százaléka az egyetem segítségével találja meg leendő munkahelyét.

A Műegyetemi Állásbörzét 1992 óta minden tavasszal, 2000 óta pedig ősszel is megrendezik, így a sokévi tapasztalattal, illetve szakmai kapcsolattal, háttérrel Közép-Európa legnagyobb és legismertebb ilyen típusú rendezvényévé nőtte ki magát. A cél, a kezdetek óta változatlan: a résztvevő vállalatok és a hallgatók, munkát kereső fiatal szakemberek közötti kapcsolat kiépítése, az elhelyezkedés segítése, a diákok álláskeresésre való felkészítése.

Vállalatok számára a megjelenési lehetőségek széles tárházát kínálják, akár standdal, akár stand nélkül szeretnének részt venni a rendezvényen.

Jelentkezési határidő: 2007. március 23.

A rendezvénnyel kapcsolatos további információk a www.allasborze.bme.hu oldalon találhatók.
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Lázár János: Csapataink harcban állnak

Lázár János az elmúlt napok havazása kapcsán több bejegyzésben számolt be a közlekedési ágazat rendkívüli munkájáról. A miniszter szerint a... Teljes cikk

Januári fizetés: így juthatnak több pénzhez az édesanyák

Már a januári fizetéssel érkezhet a kedvezmény az édesanyáknak és a családoknak - közölte a Nemzeti Adó- és Vámhivatal (NAV) szerdán az MTI-vel. Teljes cikk

Átmenetileg szünetel az új jelentkezések befogadása a Demján Sándor Tőkeprogramra

A források felelős és kiszámítható felhasználása, valamint a beérkezett pályázatok alapos, szakmailag megalapozott értékelése érdekében 2026.... Teljes cikk