Az Expat-Center ügyfele részére állították ki az első EU Kék Kártyát
Az Expat-Center ügyfele részére állította ki az első EU Kék Kártyát a budapesti Bevándorlási és Állampolgársági Hivatal. Az első pozitívan elbírált EU Kék Kártya a relokációs cég rugalmas, személyre szabott, precíz ügyintézésének köszönhető.
A relokációs folyamatok egyik legkomplexebb engedélyéről van szó, tehát a kérelem benyújtásakor számos szigorú kritériumnak kell megfelelni. A kérvény pozitív elbírálásához, a munkavállaló a felsőfokú szakképzettsége, valamint a meghatározott minimum bérezése mellett, a következőkkel is rendelkeznie kell: érvényes útlevél, beutazás és tartózkodás céljának igazolása, munkaszerződés vagy állásajánlat megléte, munka ellátásához megfelelő szakmai képesítés igazolása, igazolás betegbiztosítás fennállásáról.
A Kék Kártya legalább 1, legfeljebb 4 évre állítható ki, és alkalmanként újabb, legfeljebb 4-4 évvel hosszabbítható meg. Az EU Kék Kártya a kiállítástól számított 2 évig kizárólag a kiállító államban létrejött és engedélyezett munkaviszonyban történő munkavállalásra jogosít.
Az összetett eljárás ellenére a hosszútávon gondolkozó cégeknek mindenképpen megéri, hiszen a későbbiekben munkavállalót bármely tagországba kiküldhetik anélkül, hogy ott az egész engedélyezési folyamatot elölről kellene kezdeni, ezzel megtakarítva rengeteg pénzt és időt.
Budapesten elsőként ezekben az előnyökben az Expat-Center partnere részesülhet. Az első pozitívan elbírált EU Kék Kártya ugyanis a relokációs cég rugalmas, személyre szabott, precíz ügyintézésének köszönhető.
EU Kék Kártyával kapcsolatos bármilyen kérdés esetén készséggel állnak rendelkezésre az Expat-Center munkatársai: [email protected]
Ez az írás támogatott tartalom, nem a HR Portál szerkesztőségi anyaga. Az itt szereplő információk a cikk megrendelőjétől származnak.
- 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
A megváltozott munkaerőpiaci trendek mindkét felet kihívás elé állítják: a munkaadók egyik legnehezebb feladata a kollégák megtartása hosszú... Teljes cikk
Egy friss tudományos vizsgálat kimutatta, hogy a bizonytalan eredetű ízesített e-cigaretták rákkeltő és toxikus fémeket tartalmazhatnak, amelyek... Teljes cikk
Világszerte több millió munkaképes korú ember él cukorbetegséggel – közülük sokan még mindig előítéletekkel, diszkriminációval vagy... Teljes cikk
- Megfordult a trend: meredeken csökken a brit bevándorlás 3 hete
- Hatalmas könnyítés jön: ilyen élelmiszereket vehetünk újra SZÉP-kártyával 3 hete
- Emelkedik a 2026-os EU Kék Kártya bérminimum – mit jelent ez a munkáltatóknak? 1 hónapja
- Dőlnek a hitelkérelmek: rekordot döntött a fix 3%-os kkv hitel 1 hónapja
- Megtorpant a munkaerő-migráció: ötödével kevesebb bevándorló érkezett a gazdag országokba 2 hónapja
- Hideg élelmiszer is vásárolható a SZÉP-kártyával 2 hónapja
- Rekord az első héten: tarol a fix 3 százalékos vállalkozói hitel 2 hónapja
- Brutális szigorítás Nagy-Britanniában: nyelvvizsga nélkül nincs munkavállalás 2 hónapja
- Fix 3 százalékos kamat a magyar kkv-knak erre a hét termékre 3 hónapja
- Illegális SZÉP-kártya biznisz: több százmilliót mostak ki készpénzre 3 hónapja
- Külföldi kollégák felvétele egyszerűbben, gyorsabban, biztonságosabban 3 hónapja
Egy CEO naplója - a világ egyik legnépszerűbb podcastja