Az OTP is közzétette a nyugdíjpénztári hozamokat
Megtekinthetővé vált a tagi kifizetések mértéke 2011. július 15-vel az OTP Magánnyugdíjpénztár honlapján. Így mind a társadalombiztosítási nyugdíjrendszert választó átlépők, mind a jelenlegi pénztári tagok megismerhetik az őket illető tagi kifizetések nagyságát.
Az OTP Magánnyugdíjpénztár mintegy 750 ezer ügyfele ismerheti meg július 15-étől az egyéni magán-nyugdíjpénztári egyenlege alapján számolt tagi kifizetés mértékét. Ez tartalmazza a hozamgarantált tőke fölötti hozamot és a tagdíj-kiegészítést. A jelenlegi tagok pedig mostantól ugyanitt folyamatosan nyomon követhetik egyéni számlájuk egyenlegének alakulását.
"Átlépő tagjaink több mint 85 százaléka számolhat a hozamgarantált tőke feletti összeg folyósítására. A tagi kifizetés átlagos mértéke több mint 65.000 forint"- mondta el Nagy Csaba, az OTP Magánnyugdíjpénztár ügyvezető igazgatója.
"Terveink szerint a mintegy 60 milliárd forintnyi tagi kifizetés folyósítását augusztus elsejével kezdjük meg a 730 ezer átlépő tagunk felé, a pénztártagok neve alapján, ABC-szerinti sorrendben, az általuk korábban igényelt módon. A kifizetések a törvény által előírt határidőn belül megtörténnek"- jelezte az ütemezéssel kapcsolatban Nagy Csaba.
Az OTP Magánnyugdíjpénztár mintegy 18 000 tagjával és 40 milliárd forintnyi kezelt vagyonával továbbra is piac meghatározó szereplője marad és tagjai számára az utóbbi 13 év során már megszokott kiemelkedő minőségű, megbízható befektetői szolgáltatást nyújtja.
- 2026.04.24Pannon HR Konferencia Székesfehérvár Tavaszi Pannon HR Konferenciánkon Székesfehérváron, ahol ismét neves előadókkal, érdekes és aktuális témákkal készülünk. Amikor a döntéseknek súlya van – felelősségvállalás kultúrája a vezetésben és HR-ben
Részletek
Jegyek
- 2026.05.20Pannon HR Konferencia Debrecen Célunk, hogy lehetőséget biztosítsunk a HR-es közösségnek, hogy megvitassák az aktuális kihívásokat, trendeket, valamint hogy szakmai újdonságokkal ismerkedhessenek meg.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
A török Dogus Cay élelmiszeripari vállalat első külföldi üzemének megépítésével 440 új munkahely jön létre Orosházán; a 42 milliárd forintos... Teljes cikk
A légtechnikai berendezésekkel foglalkozó Weger Hungária Kft. nagyjából 9,5 milliárd forint értékben új gyárat épít Jászárokszálláson, aminek... Teljes cikk
A Rév-Bíró-Vart Metal Zrt. friss, mintegy 2,1 milliárd forintnyi értékű beruházása száztíz új munkahelyet hoz létre Mezőtúron - közölte... Teljes cikk
- Milliókat bukhatnak a magyarok egy makacs nyugdíjtévedés miatt 10 hónapja
- Ígéret szép szó: miért nem kapunk valódi egyéni nyugdíjszámlát? 10 hónapja
- Még nem pályázott az "Év Felelős Foglalkoztatója 2025" címre? Nincs elkésve! 10 hónapja
- Munkabér kifizetése 11 hónapja
- SZÉP-kártyások figyelem! Közeledik a díjmentes felhasználás határideje 1 éve
- Elindult a keresztféléves felvételi 2 éve
- Több helyen nem fizették ki a pedagógusok által igényelt iskolakezdési támogatásokat 2 éve
- Ekkortól lép életbe az érzelemfelismerő rendszerek munkahelyi használatának tilalma 2 éve
- A 27 EU-tagállam közül 24 többet fordít a nyugdíjasaira, mint Magyarország 2 éve
- NAV: éjfélkor jár le az szja-bevallási határidő 2 éve
- NAV: a személyi jövedelemadó-bevallási tervezetet érdemes május 21-e előtt átnézni 2 éve

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?