Megjelent: 18 éve

Ázsiába dobbantanak az amerikai bankárok

A hitelpiaci válság következtében egyre több amerikai bankvezető dobbant Ázsiába. A kiapadt források miatt ugyanis a nagy üzleteket már nem az Egyesült Államokban és Európában kötik, hanem a jellemzően kínai cégektől, illetve külföldi befektetésektől virágzó keleten - állítja a BBC News.

Az ázsiai fellendülést mi sem bizonyítja jobban, minthogy a magánbefektetések 15 százalékkal emelkedtek az ázsiai régióban, miközben a világon mindenütt csökkenésről adtak számot. Ennek is köszönhető, hogy maga Vikram Gandhi, a Credit Suisse vezére is Hong Kongba készül, hogy személyesen felügyelje cégének ottani üzleti ügyeit. Nem ő reagált azonban elsőként a változásokra, hiszen a JP Morgan, a Goldman Sachs és a Blackstone Group vezetői már hónapokkal ezelőtt bevették a keleti piacokat.

Ráadásul az "ázsiai láz" várhatóan a közeljövőben sem fog lecsengeni. Scott Moeller, a Cass Business School professzora - és nem mellesleg a Deutsche Bank, illetve a Morgan Stanley volt vezérigazgatója - szerint akkor sem fognak visszatáncolni a keletre vándorolt bankárok, ha az amerikai, illetve európai gazdaság visszatér a normál kerékvágásba. Moeller szerint azonban nem kell aggódni amiatt, hogy London vagy New York elveszti vezető helyét a pénzpiaci rangsorban, inkább csak az olyan kisebb pénzügyi központok járhatnak pórul, mint Párizs vagy Frankfurt.

BBC News
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Sokan terveznek új állást keresni 2026-ban, de kemény lesz a verseny

Átlag felett az álláskeresők száma a technológiai és egészségügyi szakemberek, a Z generációs munkavállalók és a dolgozó szülők körében. Teljes cikk

Új év, új élet? Munkát kínálnak egy teljesen lakatlan szigeten

Különleges álláslehetőséget hirdetett meg a Scottish Wildlife Trust: hat hónapra természetvédelmi őrt keresnek a lakatlan Handa szigetre Skócia... Teljes cikk

A brit dolgozók harmada nem érzi az inspirációt a munkahelyén - Mi lehet a megoldás?

Az inspiráció hiánya többek között a termelékenységre is negatív hatással van. Teljes cikk