Biztonságosak a felhő alapú szolgáltatások?
Többször hallani olyan híreket, hogy magánszemélyek felhő fiókjait feltörték, a felhőben tárolt adatait ellopták, közzé tették, stb. Mennyire vannak biztonságban a felhőben tárolt adataim?

Diákot rendelhet pár napra, hétre, de akár hónapokra is. Így annyi költsége merül fel, amennyit a feladat ellátása valóban megkíván.
DIÁKMUNKA - Mire jó? Megéri? Biztonságos? Kényelmes?
Dilemmák a diákmunkával kapcsolatban
A cégek közötti felhőszolgáltatásokat azonban privát felhőszolgáltatásoknak nevezzük, ami azt jelenti, hogy a szolgáltatást nem veheti igénybe bárki egy egyszerű regisztráció útján. Ilyen helyzetekben a felhőszolgáltatást biztosító cég szigorúan szabályozott szerződések keretében vállal teljes felelősséget a rendszer biztonságáért, az abban tárolt adatokért, a folyamatos rendelkezésre állásért, illetve a behatolás védelemért, és a folyamatos biztonsági monitorozásért. Az adatok technikai / műszaki biztonsága mellett a teljes rendszer és az abban tárolt adatok fizikai biztonságáért sem kell aggódnunk, hiszen a felhő alapú szolgáltatást nyújtó cégek a szervereiket nagy biztonságú szerverparkokban üzemeltetik, amelyek szigorú nemzetközi szabályok alapján működnek. Ilyenek pl. a többlépcsős beléptető rendszer (akár fegyveres biztonsági szolgálattal), folyamatos 7/24-es felügyelet, földrengés biztos épületek, állandó hőmérséklet szabályozása, tűzvédelem stb., amelyek egyaránt garantálják a felhőben tárolt adataink fizikális biztonságát is.
- 2026.04.24Pannon HR Konferencia Székesfehérvár Tavaszi Pannon HR Konferenciánkon Székesfehérváron, ahol ismét neves előadókkal, érdekes és aktuális témákkal készülünk. Amikor a döntéseknek súlya van – felelősségvállalás kultúrája a vezetésben és HR-ben
Részletek
Jegyek
- 2026.05.20Pannon HR Konferencia Debrecen Célunk, hogy lehetőséget biztosítsunk a HR-es közösségnek, hogy megvitassák az aktuális kihívásokat, trendeket, valamint hogy szakmai újdonságokkal ismerkedhessenek meg.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
Ha felhő alapú szolgáltatás használatába kezdünk, másképp fognak-e ránk nézni partnereink, konkurenciánk? Mit gondol? Fontos lehet brand szempontból a felhő? Teljes cikk
Költséghatékonysági és időtakarékossági okokból akarunk toborzási szoftvert használni. Milyen szempontokat emelne ki ezekkel kapcsolatban? Teljes cikk
HR-esként szeretnék áttérni a felhő alapú megoldásokra, de nem vagyok tisztában azzal, hogy mely szolgáltatásokat tudnám a HR területén használni? Teljes cikk
- A titkos fegyver, ami átalakítja a toborzást: ismerd meg az ATS-t 1 hónapja
- Így lehet a HR a digitalizáció és az AI nyertese 3 hónapja
- A munkaerő-képzés felé bővíti portfólióját a Prohuman 3 hónapja
- A gamer egerek technológiai szingularitása: Átfogó elemzés a 2026-os periféria-ökoszisztémáról 3 hónapja
- Ha egy kulcsszemély lemarad, az egész cég lemarad 3 hónapja
- A magyarországi használt PlayStation 5 piac rendszerszintű elemzése: Technológiai revíziók, gazdasági dinamika és stratégiai kockázatkezelés 2026 februárjában 3 hónapja
- Vége a taxis szakmának? Akár 3 millió robotaxi jöhet 2035-re 3 hónapja
- A legjobb HR menedzsment szoftverek: itt a teszt eredménye 4 hónapja
- Modern Gyárak Éjszakája 2025: rekordok, innováció és lehetőségek a munkaerőpiacon 5 hónapja
- Az MCSV elindítja a világ első „Röviddráma + Blockchain + Mesterséges Intelligencia + Bevételmegosztás” ökoszisztémáját, amely a rövidfilmeket digitális eszközökké alakítja 6 hónapja
- A jövő a bátor lányoké: így válhatnak a tinik az AI-korszak nyerteseivé 7 hónapja

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?