Blokáddal tiltakoztak a német tejtermelők

Egyre nagyobb méreteket ölt a magasabb felvásárlási árakat követelő német tejtermelők országos tiltakozó megmozdulása. Szerte az országban hétfőn gazdák ezrei tejüzemek köré vontak blokádot, s ily módon akadályozták meg a nyerstej beszállítását, valamint a feldolgozott tej, továbbá a különböző tejtermékek onnan történő kiszállítását. Több helyütt a rendőrök erőszakkal avatkoztak be, s igyekeztek megszüntetni a blokádot.

A Német Tejtermelők Szövetsége szerint az elmúlt napokban már a szokásos mennyiségnek kevesebb mint a fele került a tejüzemekből kiszállításra.

Horst Seehofer szövetségi mezőgazdasági miniszter hétfőn csúcstalálkozót javasolt a tejtermelők és a tejipar képviselői között a kialakult válság megoldására. Hangoztatta ugyanakkor, hogy a kormány nem kíván beavatkozni.

A német gazdák rendkívül alacsonynak tartják a tejért fizetett átvételi árat, s már napokkal ezelőtt szállítói sztrájkot jelentettek be. Értesülések szerint a német élelmiszerkereskedelmi szupermarketekbe az elmúlt napokban a szokásosnál jóval kevesebb tej, illetve tejtermék érkezett. A gazdák arra hivatkoznak, hogy az elmúlt időszakban az energia és a takarmány árának megemelkedése következtében jelentősen megemelkedtek a termelés költségei, s ezért a felvásárlási ár legkevesebb 40 százalékos megemelését tartják indokoltnak.

A tiltakozó megmozdulás több tartományt érint, s közben a tejüzemek attól tartanak, hogy a blokád következtében több ezer tonna tej romolhat meg a tartályokban. Ezzel egy időben számos "sztrájktörő" gazda kényszerült arra, hogy a zárlat miatt a nyerstejet - hatalmas mennyiségben - a csatornákba öntse.

A gazdák jelezték, hogy mindaddig folytatják tiltakozó megmozdulásukat, amíg a kereskedelmi hálózatok nem hajlandók nagyobb felvásárlási ár fizetésére.
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Sokan terveznek új állást keresni 2026-ban, de kemény lesz a verseny

Átlag felett az álláskeresők száma a technológiai és egészségügyi szakemberek, a Z generációs munkavállalók és a dolgozó szülők körében. Teljes cikk

Új év, új élet? Munkát kínálnak egy teljesen lakatlan szigeten

Különleges álláslehetőséget hirdetett meg a Scottish Wildlife Trust: hat hónapra természetvédelmi őrt keresnek a lakatlan Handa szigetre Skócia... Teljes cikk

A brit dolgozók harmada nem érzi az inspirációt a munkahelyén - Mi lehet a megoldás?

Az inspiráció hiánya többek között a termelékenységre is negatív hatással van. Teljes cikk