Csendes gyilkosok - ezek a betegségek okozzák a legnagyobb bérhátrányt Magyarországon
Nemcsak az alacsonyabb fizetés, hanem a kevesebb ledolgozott munkaóra is hozzájárul a bérek elmaradásához - derül ki egy friss kutatásból, ami a betegségek és a munkaerőpiaci helyzet közötti kapcsolatot vizsgálja.
Magyarországon is felmérések bizonyítják, hogy pszichiátriai betegségek, mentális problémák vagy daganatos megbetegedések miatt kezelt munkavállalók esetében az átlagos fizetés jelentősen alacsonyabb az egészséges társaikénál, idézi az Economx cikke Elek Pétert, az ELTE adjunktusát. A szakember szerint nagyon sok bizonyíték van arra, hogy a munkaerőpiaci helyzet romlása, az állásvesztés, rosszabb egészségi állapothoz vezet.
A betegségek és a munkaerőpiaci helyzet közötti kapcsolatot a magyar lakosság véletlenszerű mintája alapján, a magyar emberek munkaerőpiaci és egészségügyi adatait összevetve vizsgálták 2009-2017 között valamint 2021-ben – fejtette ki Elek Péter. A kutatásban a 30-54 éves korosztályban vizsgálták meg a különböző betegségekben szenvedők helyzetét, az egészséges azaz a megelőző évben fekvőbeteg-ellátásban nem részesülő és gyógyszert nem szedő populációhoz viszonyítva.
A szakember szerint a legnagyobb bérelmaradás a megelőző évben pszichiátriai okból fekvőbeteg-ellátásban részesült betegeknél látszik, de számottevő a keringési illetve endokrin-táplálkozási-anyagcsere betegségek miatt hospitalizáltak, a mentális betegség miatt gyógyszert szedők és a cukorbetegek körében is.
A szívinfarktusnak, a stroke-nak vagy rosszindulatú daganatos betegségnek van a legerősebb negatív hatása a jövőbeli munkaórákra. A kutatásból kiderül az is, hogy nemcsak az alacsonyabb fizetés, hanem a kevesebb ledolgozott munkaóra is hozzájárul a bérek elmaradásához, mert például a pszichiátriai betegséggel küzdő munkavállalók kevesebb időt töltenek munkával.
Ezek a legnagyobb foglalkoztatási hátrányt elszenvedő csoportok:
- Pszichiátriai beteg (26 százalékponttal csökken a foglalkoztatottság.
- Rosszindulatú daganatos beteg (17 százalékos csökkenés. a legtöbben tüdő-, vastagbél- és emlőrák miatt esnek ki a munkaerőpiacról)
- Mentális betegségre gyógyszert szedőknél 15 százalékponttal alacsonyabb a foglalkoztatottság.
Az országban a depresszió a második leggyakoribb tartós munkaképesség-csökkenést okozó betegség.
Elek Péter szerint az adatokból az derül ki, hogy a különböző betegségek komoly kihívást jelentenek a munkavállalók munkaerőpiaci helyzetére és jövedelmére, és bár egyes esetekben van lehetőség a visszatérésre, a pontos oksági összefüggések feltárásához további elemzések szükségesek.
Economx
fotó: unsplash
- 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál.
Részletek
Jegyek
Az EVE Power Hungary Kft. január végén toborzási kampányt indít Debrecenben és a környező településeken: mintegy 400 új munkavállaló, elsősorban... Teljes cikk
A 2025-re vonatkozó bevallások tervezetét idén is elkészíti a NAV, de akik maguk töltenék ki a dokumentumot, már hozzáférhetnek az szja-bevallás... Teljes cikk
Az adóhatóság munkatársai január második felében is ellenőriznek, többek között az alkalmazottak bejelentését vizsgálják majd. Teljes cikk
- Hogyan nőtt az alkoholfogyasztás a válság alatt? - Veszélyben a vezetők? 3 napja
- A teljes munkaidőben dolgozók átlagkeresete szektoronként - grafikon 5 napja
- Szabadság minden áron? - Rengeteg dolgozó keresett rá erre a kifejezésre az ünnep után 6 napja
- Csapatban az erő? - Így hat a magány a dolgozókra 1 hete
- Így emelkedik a tanítók, a tanárok és az óvónők bére januártól 2 hete
- Az egy főre jutó évi nettó jövedelem háztartástípusok szerint 3 hete
- Így emelkedett a nettó kereset mediánértéke a KSH szerint 1 hónapja
- Téli száraz levegő a munkahelyen: így előzhetők meg a panaszok és betegségek 1 hónapja
- Hol élnek a legjobban kereső magyarok? Településenként mutatjuk a nettó béreket 1 hónapja
- A bruttó átlag- és mediánkereset alakulása 2024-ben 1 hónapja
- Borzalmas a magyarok egészségi állapota – ez a betegség szedi a legtöbb áldozatot 1 hónapja

A tudás törvényei: a megértés kulcsa