Csődeljárás indulhat a győri Pannonflax Textil Kft. ellen
Csődeljárás iránti kérelmet nyújtott be a Pannon-Flax Nyrt. a textiliparban 102 éve tevékenykedő leányvállalata, a győri székhelyű Pannonflax Textil Kft. ellen, mert az elmúlt években jelentősen csökkent a cég árbevétele.
A keddi közlemény szerint a jelentős, évek óta tartó árbevétel-kiesést csak "agresszív költségcsökkentési lépésekkel" lehet kompenzálni. Az utóbbi időszakban visszaestek a hazai, azon belül is főleg a közületi megrendelések - fűzi hozzá az anyavállalat.
Kiemelik ugyanakkor, hogy a Pannonflax Textil Kft. a külföldi piacokon évek óta stabil vevői és szállítói kapcsolatokkal rendelkezik, a külföldi megrendelés-állomány stabil. A Pannonflax bízik abban, hogy a külföldi árbevétel növelésével az eredményesség akár rövid távon helyreállítható - áll a közleményben.
A céginformációs adatok szerint a Pannonflax Textil Kft. 160 munkavállalót foglalkoztat, mérleg szerinti vesztesége 2011-ben 233 millió forint volt a 2010. évi 141 millió forintos mínusz és a 2009-es 27 millió forintos nyereség után.
- 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is! Részletek Jegyek
- 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni Részletek Jegyek
A nemeztközi Generali Csoport június 1-jétől átalakítja szervezeti struktúráját a biztosításra és a vagyonkezelésre összpontosítva - írja a... Teljes cikk
Egyes gyári alkalmazottak csak akkor vették észre, hogy elbocsátották őket, amikor nem működött a belépőkártyájuk és a biztonsági őrök... Teljes cikk
A sopronkövesdi Autoliv-gyárban folyó sztrájk arra is felhívja a figyelmet, hogy a főleg kölcsönzött státuszban foglalkoztatott vendégmunkások... Teljes cikk
- Helyreigazítás: 31 százalékkal nőtt a Viapan Dologidő Kft. árbevétele 11 hónapja
- Felmérés: a cégek több mint felénél idén nem volt még szükség jelentős béremelésre 1 éve
- Új ügyvezető került a felszámolás alatt álló Tungsram élére 1 éve
- Nagyobb védelmet kapnak a nyugdíjas szövetkezeti dolgozók 2 éve
- Árbevétel-növekedésre és munkaerőhiányra számítanak a munkáltatói érdekképviseletek 2 éve
- Hogy alakult a HR szolgáltatók árbevétele? - itt vannak a számok 3 éve
- A fenntarthatóságban is stílust teremtenek a textilnyomtatók 3 éve
- Komoly veszélybe kerültek az európai textilipari munkahelyek 4 éve
- Csökkenő árbevétel mellett stabil profitot várnak a kkv-k 5 éve
- Az EU új szabályokat fogadott el a vállalkozások fizetésképtelenségének elkerülése érdekében 5 éve
- Jamie Oliver éttermei és az egyik legnagyobb brit acélgyár csődbe ment a Brexit miatt 5 éve