Csökkent a munkanélküliek száma Szabolcsban
Szabolcs-Szatmár-Bereg megyében havi és éves összevetésben is csökkent a regisztrált munkanélküliek száma; az október végi adatok szerint 53 285 regisztrált álláskeresőt tartott nyilván a megyei kormányhivatal munkaügyi központja.
Az októberi létszám a szeptemberi adatokhoz képest két, míg a tavaly októberihez viszonyítva több mint három százalékkal mérséklődött. A csökkenés a létszámot tekintve a nyíregyházi, arányaiban azonban a vásárosnaményi és a nyírbátori körzetekben volt látványosabb.
Ebben a hónapban a szeptemberinél 15 százalékkal kevesebben, 4791-en kérték nyilvántartásba vételüket, többségük a korábbiakban már szerepelt a regiszterekben. Minden tizedik ügyfél első alkalommal kereste fel a munkaügyi kirendeltségeket, számuk egy hónap alatt közel felére, 433 főre esett vissza - olvasható a munkaügyi központ weboldalán.
Októberben az utolsó munkahelyükön fizikai munkát végzők aránya 86 százalékot tett ki az álláskeresők körében. A huszonöt év alatti álláskeresők csoportjába – 6,4 százalékos létszámcsökkenés után – 10 124 álláskereső tartozott, míg a 9 574 ötven éven felüli állástalan száma stagnált egy hónap viszonylatában.
Az októberi adatok szerint a szakképzetlennek száma 32 483 volt, ez egy hónap alatt 1,2 százalékos csökkenést jelent. A 20,8 ezer fős szakképzett álláskeresői állomány mintegy kilenc százaléka rendelkezett felsőfokú végzettséggel. A pályakezdők száma 7993 volt októberben, létszámuk nyolc százalékkal csökkent egy hónap alatt. Közülük 390-en rendelkeztek felsőfokú végzettséggel.
Szabolcs-Szatmár-Bereg megyében októberben 2171 új álláshelyet jelentettek be a munkáltatók. A hónap elején a már rendelkezésre álló közel háromezer álláshellyel együtt így összesen több mint ötezer elhelyezkedési lehetőség kínálkozott az álláskeresők számára. A foglalkoztatás jellegét tekintve az újonnan bejelentett állások 85,6 százalékát valamilyen támogatott foglalkoztatási forma keretein belül kínálták fel.
- 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.
Részletek
Jegyek
- 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
Mire a megsérült dolgozó kollégái mentőt hívtak, a férfinak leállt a légzése. Teljes cikk
A kormány javaslatára az Országgyűlés megkezdi a 14. havi nyugdíj bevezetéséről szóló törvénytervezet tárgyalását - közölte a... Teljes cikk
A multinacionális vállalatcsoport vagy a nagyméretű belföldi vállalatcsoport belföldi csoporttagjaira vonatkozó, elismert belföldi kiegészítő adó... Teljes cikk
- A munkanélküliek száma korcsoportonként 3 hónapja
- Elbocsátották az SAP Hungary ügyvezető igazgatóját, ez volt az indok 3 hónapja
- Felmérés: kevés HR-es ismeri fel a hamis álláskeresői adatokat 3 hónapja
- Nőtt a munkanélküliség Lengyelországban 3 hónapja
- A protokoll nem áll meg a Buckingham-palotánál: a hétköznapi viselkedés is dönthet karrierekről 3 hónapja
- Bővítik a 30 év felettiek elhelyezkedését támogató program keretét 4 hónapja
- Állás nélkül 60 felett? Így segíthet a nyugdíj előtti álláskeresési segély 4 hónapja
- Csökkent a munkanélküliség az Egyesült Államokban 5 hónapja
- A 15–74 éves munkanélküliek számának negyedévenkénti alakulása - grafikon 5 hónapja
- Így ne vessz el pályakezdőként az álláspiacon: az első lépések a karrier felé 7 hónapja
- Czomba Sándor: a regisztrált álláskeresők jelentős része komplex hátránnyal küzd 7 hónapja

Mi történne, ha egy napra minden nő szabadságra menne?