Dolgozóinak negyedét küldi el a Kaposvári Villamossági Gyár

Felmondanak a Kaposvári Villamossági Gyárban (KVGY) a dolgozók egynegyedének, 150 alkalmazottnak. Elsőként 82 alkalmazott kapja kézhez a felmondólevelét, még a héten - közölte Varga József, a cég ügyvezető igazgatója. A többiek is megkapják még ebben a hónapban a felmondásról szóló kiértesítést, rá egy hónapra pedig a felmondólevelüket - tette hozzá az igazgató.

Összességében a fizikai állomány közel 19, a szellemi dolgozók 27 százalékától válnak meg az év elején még 641 dolgozót foglalkoztató gyárban. A elbocsátottak egyharmada nyugdíjas.

Varga József tájékoztatása szerint gyár vezetését külső körülmények, egyebek mellett a drasztikus energiaár- és alapanyagár-emelkedés kényszerítették a leépítésre, továbbá az, hogy a múlt évet mintegy 100 millió forintos veszteséggel zárták. A nyersanyagárak emelkedésére példát említve a cég vezetője elmondta: néhány év alatt duplájára emelkedett a réz, nikkel, az ezüst és az rozsdamentes acél ára.

Tájékoztatása szerint az előző "kritikus" év után át kellett tekinteni, miként tudják biztosítani a cég stabilitását. Ezek egyike a bérköltség csökkentése, amely a tavalyi négymilliárd forintos árbevétel mellett több mint egymilliárd forint volt.

Varga József elmondása szerint emellett nagyobb hangsúlyt fektetnek a jövőben az alapanyag-beszállítók versenyeztetésére, átszervezéseket hajtanak végre és a hatékonysági vizsgálatokat is végeznek.

Az 1993 óta kft-ként működő Kaposvári Villamossági Gyár 1964-ben alakult, azóta foglalkozik villamosipari berendezések - biztosítóberendezések, transzformátorállomások - tervezésével, gyártásával és értékesítésével. Beszállítói a Budapesti Elektromos Műveknek és az E.ON Magyarországnak is. Éves termelésük több mint 40 százalékát exportálják, Európa szinte minden országába.

A cég árbevételi terve az idén is négymilliárd forint, minimális nyereséggel, mintegy tízmillió forinttal számolnak - mondta az igazgató.
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
A munkaerő-képzés felé bővíti portfólióját a Prohuman

A Prohuman Csoport két magyarországi és egy erdélyi oktatási vállalat felvásárlásával új oktatási és kompetenciafejlesztési üzletágat hoz... Teljes cikk

Szegedi BYD-gyár: külön határátkelési sávot kapnak a külföldről járó dolgozók

Januárban elindult a próbagyártás a szegedi BYD-gyárban – közölte Botka László polgármester. A gyárban már mintegy 960 fő dolgozik, és a... Teljes cikk

Milliárdok érkeznek – 150 munkahely sorsa dőlt el Csöngén

A Binder Ipari Szerkezetépítő Kft. négymilliárd forint értékű beruházást hajt végre Csöngén a kormány támogatásával, aminek nyomán... Teljes cikk