526 cikk a(z) felmondás címkével:

Felmondáskor mennyi cafeteriát kell visszafizetnem?

6 órája A munkaviszonyomat 2018. június 30-i hatállyal felmondtam. Az éves cafeteriát már egész évre előre megkaptam, mely bruttó 200.000 Ft, nettó 149.900 Ft juttatás. Időarányosan a felét kell visszafizetnem a felmondás miatt, azonban a munkáltató a bruttó 99.900 Ft összeget követeli vissza.Véleményem szerint az adó -és járulékfizetési kötelezettség ilyenkor a munkáltatót terheli, azt már korábban megfizették, hiszen én csak nettó összeget kaptam, hogyan követelhetné vissza a bruttó összeget? Mi ilyen esetben az elszámolás alapja? Teljes cikk...


Hétfő a felmondás napja, péntek az elbocsátásé

2 hete Sok új kihívásnak kellett megfelelniük a vezetőknek az elmúlt években, például annak, hogy a körülmények páncélszekrénybe pakoltatták velük hajdan volt rettegett fegyverüket. A kirúgásról, elbocsátásról van szó, amivel nem lehet olyan könnyedén bánni, sőt, van úgy, hogy el kell felejteni, hogy menjen a termelés, haladjon a szekér. Csikós-Nagy Katalin fluktuációkezelés szakértővel, a HR-Evolution ügyvezetőjével arról beszélgettünk, hogy miért pont hétfő és miért pont péntek a két kultikus nap a felmondás és elbocsátás esetében. Teljes cikk...


Új élet felmondás után (3.) - így dolgozz a céljaidon

3 hete Sorozatunkban az új állás megtalálásáig tartó lépcsőket, jó gyakorlatokat, titkos fogásokat járjuk körül outplacement-tanácsadó segítségével. Az első részben a felmondás feldolgozását a másodikban a tervezés elkezdését jártuk körül. Most a célok/tervek megvalósításának elkezdéséről ad tanácsot egy outplacement-tanácsadó és megosztunk egy példát is, hogyan megy az ouplacement a gyakorlatban. Teljes cikk...


Ha felmondtam és több szabit vettem ki levonják a béremből?

3 hete Ha május 31-el megszűnik a munkaviszony, és az erre az időszakra járó arányos szabadságnál több nap került kivételre, akkor az utolsó munkabérből levonásra kerül annak a többlet napnak a forintosított összege? Teljes cikk...


Felmondás előtt menjek el táppénzre?

1 hónapja Több mint 10 éve fennálló folyamatos munkaviszonyom van jelenleg is. De munkahely váltás előtt állok, előreláthatólag június 15 -én már kezdhetek az új helyen. De előtte mindenképpen szeretnék 2-3 hetet táppénzen tölteni , mert van egy betegségem amit orvosolnom kellene a munkahely váltás előtt. Ha mondjuk május 20-án közös megegyezéssel megszűnne a munkaviszonyom, akkor elmehetek másnaptól táppénzre? Vagy a megszűnés előtt kellene? Teljes cikk...


7 év után távozik a Figyelő főszerkesztő-helyettese

1 hónapja Kamasz Melinda a Figyelő című hetilap főszerkesztő-helyettese utolsó munkanapját töltötte a munkahelyén. Hét év után távozik a laptól - értesült a 24.hu. Teljes cikk...


Próbaidő alatt felmondhatnak, ha megműtenek?

2 hónapja 2018. február 26-án létesítettem új munkaviszonyt a jelenlegi munkahelyemen és a héten derült ki epekövem van, epehólyaggyulladással. Május 31-ére jegyeztek elő műtétre. Az orvosom szeretné, ha addig táppénzen lennék, hiszen a gyulladásnak is le kell mennie, erős diéta, sok pihenés, fekvés, amit dolgozva nem tudok betartani. A próbaidőm 2018. május 26-án telik le. Ha én például május 1-től elmennék táppénzre felmondhatják-e a munkaszerződésemet a próbaidő alatt? Érdekelne milyen jogszabályok vonatkoznak rám, hogy a legyen összehasonlítási alapom ha ők mondanak valamit a táppénzre, hogy sajnos tartósabban muszáj lenne gyógyulnom. Teljes cikk...


Milyen szabályok vonatkoznak arra, ha nyugdíjasként felmondok?

2 hónapja Én, mint nyugdíjas vagyok foglalkoztatva. Milyen jogaim vannak felmondás esetén? Azonnali felmondást meg kell-e indokolnom? Ha nem azonnali felmondással jövök el, mennyi a felmondási idő? Ki kell-e mindet töltenem, mennyivel előtte kell bejelentenem, kell-e különösebb indok? Teljes cikk...


Új élet felmondás után - így kezdj bele a tervezésbe (2.)

2 hónapja Sorozatunkban az új állás megtalálásáig tartó lépcsőket, jó gyakorlatokat, titkos fogásokat járjuk körül outplacement-tanácsadó segítségével. Az első részben az első sokk kezeléséhez és a fair elköszönéshez adtunk segítséget, most a tervezés szakaszát vesszük nagyító alá. Teljes cikk...


Kirúgták Kerényit

2 hónapja A zaklatási ügy után Kerényi Miklós Gábor nem vállalhatott munkát, de nem szüntették meg a munkaviszonyát, és fizetést is kapott. Most viszont azonnali hatállyal felmondtak neki - írja a Blikk. Teljes cikk...


Nem a pénz, hanem az átverés a fluktuáció fő oka

2 hónapja Napjaink egyik legnagyobb munkaerő-piaci problémája az elképesztő méreteket öltő fluktuáció. Mi az oka? Miért vándorolnak ide-oda munkavállalók tömegei? És mi kell ahhoz, hogy maradjanak? Ezekre a kérdésekre keresett választ a HR-Evolution Kft. reprezentatív fluktuáció kutatása. Teljes cikk...


Péterfi Judit és Veiszer Alinda is távozik a HírTV-től

2 hónapja Újabb szerkesztőkről és műsorvezetőkről derült ki, hogy a tömeges elbocsátások miatt nem hosszabbítanak velük szerződést vagy felmondanak nekik. Kálmán Olga marad - írja a 24.hu. Teljes cikk...


Mikor kell felmondanom, ha nyugdíjba fogok menni?

3 hónapja Ebben az évben töltöm be a 63 év 183 napom június huszadikán. Nekem kell beadnom a cégem felé a felmondásom, vagy közös megegyezés alapján szűnik meg a jogviszonyom? 20- a az utolsó munkában töltött napom vagy 21-én. (20-án születtem) Teljes cikk...


Minden, amit a kölcsönzött munkaerőről tudni kell

3 hónapja Mennyi ideig kölcsönözhető a munkaerő? Vannak-e hátrányai ennek a foglalkoztatási formának - ezekre a kérdésekre kereste a választ az adoonline.hu oldal. Teljes cikk...


Feszültség az olcsó ukrán munkaerő miatt

3 hónapja A Napi.hu oldalt megkereste sárvári Flex-üzem egyik dolgozója, aki szerint a gyárba tavaly óta több száz ukrán vendégmunkás érkezett, emiatt pedig több régi dolgozónak felmondtak, voltak akik maguk mondtak fel, amikor csökkentették fizetésüket - írják. Teljes cikk...


Új élet felmondás után - így építsd fel magad (1.)

3 hónapja Megviseli az erős idegzetűeket is. Még akkor is, ha titokban számítanak rá. A leépítés okozta sokk azonban kezelhető, az álláskereső pedig egy idő után feláll a padlóról. Hogyan is? Sorozatunkban az új állás megtalálásáig tartó lépcsőket, jó gyakorlatokat, titkos fogásokat járjuk körül outplacement-tanácsadó segítségével. Teljes cikk...


Egészségügyi alkalmatlanság miatt kirúghatnak táppénz alatt?

4 hónapja Az üzemorvosi vizsgálaton nem alkalmas minősítést kaptam, az adott munkakörben nem tudnak foglalkoztatni. Viszont cégen belül semmilyen más helyet nem tudnak felajánlani. A munkáltató azt javasolta menjek táppénzre vissza. Attól tartok,hogy felmondanak ez idő alatt és nem kapnék végkielégítést. 20 éve dolgozom a cégnél. Ön szerint mit tegyek? Menjek táppénzre vagy állásidőn töltsem az addigi napokat, amíg nem döntenek mi legyen velem? Teljes cikk...


Kirúghatnak próbaidő alatt, mert kismama vagyok?

4 hónapja Az lenne a kérdésem, hogy Gyes-en vagyok,leszámoltam az előző munkahelyemről és új munkahelyen kezdtem el dolgozni. A próbaidőm öt hónap. Most derült ki (egy hónap ledolgozott próbaidő után), hogy ismét kismama vagyok. Elmehetek táppénzre úgy, hogy nem kell félnem attól, hogy kirúgnak? Teljes cikk...


Mit tehetek ha kirúgott a főnököm, mert babát várok?

4 hónapja 16 hetes terhes vagyok. Próbaidő alatt elmondtam a munkáltatómnak, hogy babát várok és azonnal kirúgott. Felhívta a könyvelőjét és írták az elbocsájtási papírokat. Mit tehetek? Teljes cikk...


Felmondás próbaidő alatt

4 hónapja A Munka törvénykönyve 45. § (5) bekezdése szerint a felek a munkaszerződésben a munkaviszony kezdetétől számított legfeljebb három hónapig terjedő próbaidőt köthetnek ki. A próbaidő azonnali hatályú felmondással - indokolás nélkül - megszüntethető, lejárta után azonban más a helyzet. Teljes cikk...