Megjelent: 11 éve

Egyre több tehetséges fiatal kap lehetőséget a GE-nél

Hét év alatt több mint 320 közép-kelet-európai tehetség alapozta meg jövőjét a GE Foundation Scholar-Leader ösztöndíjának köszönhetően.

A gazdasági válság ellenére a GE Foundation és az Institute of International Education (IIE; Nemzetközi Oktatási Intézet) közös szervezésében idén már 70 fővel bővült a GE Foundation Scholar-Leaders Programban részt vevő közép-kelet-európai ösztöndíjasok tábora. Az elmúlt hét évben a program több mint 320 cseh, szlovák, lengyel, magyar és román egyetemista számára tette lehetővé vezetői képességeik fejlesztését és egy regionális kapcsolati hálózat kialakítását. Az idén ösztöndíjat nyert diákok a GE Foundation Scholar-Leaders Program három napos budapesti regionális nyári szemináriumán lehetőséget kaptak szakmai tudásuk és kapcsolati tőkéjük bővítésére is.

A regionális nyári szemináriumi program első napját az a GE Hungary Zrt. székházában kezdték meg az ösztöndíjasok. A számukra rendezett interaktív előadássorozaton a diákok többek között Cezary Maczka, a lengyelországi BPH-GE Money HR igazgatójának, valamint Somogyi Balázs, a GE Energy magyarországi igazgatójának segítségével nyertek betekintést a nemzetközi és regionális gazdasági tendenciákba és a GE vállalati stratégiájába, melyet a globális cég válaszként alkalmazni kíván.

A diákok emellett megismerhették a GE működését és társadalmi szerepvállalását és átfogó képet kaptak a cég kapcsolat és karrierépítés módszereiről. Dávid Péter, az Amerikai Kereskedelmi Kamara (AmCham) ügyvezető igazgatója a magyarországi befektetői klímát, illetve az AmCham tevékenységét, és a kamarák gazdasági szerepét mutatta be a résztvevőknek. A beszélgetést követő ebéd alatt az ösztöndíjasok személyes ismeretséget köthettek a GE több hazai és nemzetközi vezetőjével is.

A GE Foundation Scholar-Leaders ösztöndíj program célja, hogy fejlessze a részt vevő diákok vezetői képességeit és hozzájáruljon egy nemzetközi szinten is versenyképes új vezető generáció megteremtéséhez.

A GE Foundation Scholar-Leader programjának nyertesei két éven keresztül évente ezerötszáz euró ösztöndíjat kapnak. A nyertes diákok emellett nyáron egy nemzetközi vezetői készségfejlesztő szemináriumon is részt vesznek Budapesten, továbbá lehetőségük nyílik arra, hogy saját hazájukban egy napon át "árnyékként" kövessenek egy GE vezetőt, figyelemmel követve munkáját (shadow day). A program legújabb eleme, hogy a végzős ösztöndíjasok így karrier szeminárium keretében tovább mélyíthetik nemzetközi gazdasági ismereteiket.
  • 2020.02.20Készülj fel a 2020-as Munka törvénykönyve változására! Hogyan kell előkészíteni munkajogi szempontból a felmondást? Hogyan működhet jogszerűen az elektronikus munkaidő nyilvántartás? Milyen változások várhatók a Munka törvénykönyvében, az elfogadott uniós irányelvek tükrében? Milyen tanulságok vonhatók le a legújabb munkaügyi bírói gyakorlatból? Részletek Jegyek
  • 2020.02.20recruiTECH Idén minden eddiginél erősebb programmal, számos külföldi (IRL, UK, PL) és hazai előadóval indítjuk útjára a recruiTECH, 2020.02.20-i eseményünket! Várjuk szeretettel a toborzási szakma színe-javát, és mindenkit, aki felelősséget érez a tehetségek megtalálásában. Részletek Jegyek
  • 2020.03.31Vigyázz, jönnek az ellenőrök! Az ellenőrzésektől mindenki tart. Sok esetben azonban nem könnyű magunkat kiismerni a jogszabályok és az ellenőrzési folyamatok útvesztőjében. Ebben az eligazodásban szeretnénk segíteni olyan szakértőkkel, akik az ellenőrzések napi gyakorlatára látnak rá. Részletek Jegyek
Follow hrportal_hu on Twitter
További cikkek
Megállapodtak a bérfejlesztésről az Auchannál

Megállapodott a 2020-as béremelésről az Auchan Retail Magyarország és a Kereskedelmi Alkalmazottak Szakszervezete (KASZ) - közölte az áruházlánc. Teljes cikk

Béremelési ajánlatot tett a BKV vezetése, a szakszervezet kevesli a nyolc százalékos emelést

A BKV Zrt. nyolc százalékos béremelési ajánlatot terjesztett a munkavállalói oldal elé. A cégnél működő Egységes Közlekedési Szakszervezet... Teljes cikk

Munkabeszüntetést fontolgat a pécsi közlekedési vállalat mellett működő szakszervezet

Felhatalmazta a bértárgyalások folytatására a pécsi közösségi szolgáltatásokat ellátó Tüke Busz Zrt. menedzsmentjét a baranyai megyeszékhely... Teljes cikk