Egységben az erő - egyesültek a magyarországi Siemens vállalatok
A magyarországi Siemens integrációs folyamatának befejező lépéseként a Siemens Erőműtechnika Kft. október 1-jével beolvadt a Siemens Zrt-be. Az integráció ez év elején, a Siemens Transzformátor Kft. 2011. április 1-én történt beolvadásával kezdődött. A magyarországi Siemens leányvállalatok így egyetlen társaságba tömörültek, ezáltal erőteljesebbé és hatékonyabbá válhat piaci jelenlétük. Az egyesülés a Siemens globális integrációs stratégiájába illeszkedik - olvasható sajtóközleményükben.
A komplex integrációs folyamat zökkenőmentes lebonyolítása érdekében a Siemens Transzformátor Kft. 2011. április 1-ével, a Siemens Erőműtechnika Kft. pedig 2011. október 1-ével egyesült a Siemens Zrt.-vel. Jogi értelemben a két társaság beolvadt a Siemens Zrt.-be, ami garantálja a jogfolytonosságot a munkavállalók és a partnerek számára. A belső és külső felekkel jelenleg érvényben lévő szerződések továbbra is hatályban maradnak.
A vezérigazgató hangsúlyozta, hogy az integrációs folyamat során figyelembe vették az egyedi sajátosságokat és a szakmai kompetenciákat. A gyártótevékenységek a jelenlegi telephelyeken folytatódnak. "Az integráció megerősíti a Siemens pozícióját Magyarországon, a szervezeti egyesülés lehetőséget teremt a néhány területen már korábban megkezdett együttműködés kibővítésére - mondta Dale A. Martin. - A magyarországi Siemens számára külön előny, hogy az egyesülés eredményeként nő a vállalat súlya a közép- és kelet-európai régión belül."
A közös jövő építésének alapvető pillére a személyes szerepvállalás is. A kibővült Zrt.-ben új CFO-t neveztek ki Károlyi Zsolt személyében, aki eddig a Siemens Erőműtechnika Kft.-n belül töltötte be ugyanezt a pozíciót. Károlyi 1991 óta tagja a Siemens világának, hazánkban és külföldön is töltött be vezető gazdasági pozíciókat. "Örömmel vállaltam a kihívásokban gazdag felkérést. Megtiszteltetés számomra, hogy az integráció lezárulásával egy időben vehetem át az egyesült szervezet gazdasági irányítását, és bízom benne, hogy a Siemens magyarországi vállalata a várakozásoknak megfelelően hatékonyabb, erőteljesebb piaci szereplővé válik" - nyilatkozta Károlyi Zsolt a kinevezését megelőző napon.
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.
Részletek
Jegyek
A Prohuman Csoport két magyarországi és egy erdélyi oktatási vállalat felvásárlásával új oktatási és kompetenciafejlesztési üzletágat hoz... Teljes cikk
Januárban elindult a próbagyártás a szegedi BYD-gyárban – közölte Botka László polgármester. A gyárban már mintegy 960 fő dolgozik, és a... Teljes cikk
A Binder Ipari Szerkezetépítő Kft. négymilliárd forint értékű beruházást hajt végre Csöngén a kormány támogatásával, aminek nyomán... Teljes cikk
- Új képzési központot létesített a Siemens Energy Budapesten 2 éve
- Újabb megoldási javaslat érkezett az égető munkaerőhiányra 3 éve
- Hatékony készletkezelési rendszer 3 éve
- Ez az 5 dolog jelent kihívást a vezetőknek 3 éve
- A munkavállalói jóllét, a képzés és az adatelemzés lesz 2023 fókuszában: Schmidt Andrea, a Siemens Zrt. HR vezetője 3 éve
- Három bank szervezeti összeolvadásáért és 10 000 munkavállalóért felel - Dobi Kitti, a Magyar Bankholding HR igazgatója 3 éve
- A Siemens Energy 400 új munkahelyet hoz létre Magyarországon 3 éve
- Blogot indít a HR Portalon a Siemens HR vezetője 5 éve
- Jeránek Tamás váltja Dale A. Martint a Siemens Zrt. élén 5 éve
- Szeptember végéig 120 új munkahelyet teremt a Siemens Mobility Budapesten 5 éve
- „A bevonó, felhatalmazó, bizalmon alapuló vezetésé a jövő” - Schmidt Andrea, a Siemens Zrt. HR vezetője 5 éve
Egy életmentő szakma egy napja: Vészhelyzet Pittsburghben