Ekkora volt a munkanélküliség az OECD-országokban augusztusban
Az EU-ban és az euróövezetben is csökkent a munkanélküliség.
A Gazdasági Együttműködési és Fejlesztési Szervezet (OECD) országaiban átlagosan 4,8 százalék volt a munkanélküliség augusztusban, nem változott júliushoz képest, és ezzel a ráta már több mint egy éve 5 százalék alatt mozog. A szervezet honlapjára csütörtökön felkerült jelentés szerint augusztusban a munkanélküliek száma júniushoz képest 320 ezerrel, 33 millió 160 ezerre emelkedett.
A munkanélküliség 5 OECD-országban nőtt: Svédországban 7 százalékról 8 százalékra, az Egyesült Államokban 3,5-ről 3,8 százalékra, Kolumbiában 9,3-ről 9,5 százalékra, Észtországban 7,5 százalékról 7,6-re és Luxembourgban 5,2-ről 5,3 százalékra. Augusztusban további 14 országban stagnált és másik 13 országban csökkent a munkanélküliség. Augusztusban a nők körében a munkanélküliség 5 százalékon stagnált, a férfiak rátája 4,6 százalékról 4,7 százalékra emelkedett. A fiatalok (15 és 24 év közöttiek) munkanélküliségi rátája 10,5 százalékon stagnált augusztusban. Az Európai Unióban és az eurózónában a munkanélküliség rekordalacsonyra süllyedt, az EU-ban 6 százalékról 5,9 százalékra, az euróövezetben pedig 6,5 százalékról 6,4 százalékra csökkent.
MTI
- 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál.
Részletek
Jegyek
Az EVE Power Hungary Kft. január végén toborzási kampányt indít Debrecenben és a környező településeken: mintegy 400 új munkavállaló, elsősorban... Teljes cikk
A 2025-re vonatkozó bevallások tervezetét idén is elkészíti a NAV, de akik maguk töltenék ki a dokumentumot, már hozzáférhetnek az szja-bevallás... Teljes cikk
Az adóhatóság munkatársai január második felében is ellenőriznek, többek között az alkalmazottak bejelentését vizsgálják majd. Teljes cikk
- Íme a friss KSH-adatok: csökken a foglalkoztatás, hosszabb az álláskeresés 2 hónapja
- Ebben a vármegyében nőtt leginkább a dolgozók száma – Megérkeztek a KSH friss adatai 3 hónapja
- A 15–64 éves nők foglalkoztatási rátájának alakulása az EU-ban 3 hónapja
- Dolgoznának, de nem tudnak – 26 millió ember rekedt a munkaerőpiac szélén Európában 3 hónapja
- 29 ezerrel kevesebben dolgoznak, mint egy évvel korábban - Megérkeztek a KSH friss adatai 3 hónapja
- Vajon hol zuhant a legnagyobbat az Európai Unióban a foglalkoztatás? 4 hónapja
- Egy év alatt 36 ezerrel csökkent a foglalkoztatottak átlagos létszáma 4 hónapja
- "Dolgoznék bárhol, de sehova sem vesznek fel" - miért nem kapják meg milliók a vágyott munkát? 4 hónapja
- Így áll a munkanélküliség az OECD-országokban 5 hónapja
- A munkanélküliek száma korcsoportonként 5 hónapja
- Lassult az infláció az OECD-ben 5 hónapja

A tudás törvényei: a megértés kulcsa