kapubanner for mobile
Megjelent: 14 éve

Ennyi munkanélküli él Budapesten

A fővárosban jelenleg 45 ezer álláskeresőt tartanak nyilván, amiből 2022 fő pályakezdő és 16 ezer fő részesül álláskeresési támogatásban - tudta meg Mátrainé Bartus Évától, a Budapest Főváros Kormányhivatala Munkaügyi Központ igazgatójától az Orientpress Hírügynökség. Országosan 12, a fővárosban 5,73 százalék a munkanélküliségi ráta.

Budapest Főváros Kormányhivatala Munkaügyi Központjának igazgatója a Rádió Orient vendégeként elmondta: a szakigazgatási szerv viszonylag fiatal szervezetnek számít, hiszen a Nemzeti Foglalkoztatási Szolgálat (korábbi elnevezése szerint: munkaerőpiaci szervezet) 1991 január elsejével jött létre. A '91 március elsejével életbe lépő törvény határozta meg a szervezet működését, tevékenységét, eszközrendszerét, a legmagasabb jogforrási szinten. Az elmúlt 20 évben a változások, szervezeti átalakulások során a hivatal nagy utat tett meg. "Akkor országos szinten 100 fő dolgozott ott, ez azóta jelentősen megváltozott" - tájékoztatott Mátrainé Bartus Éva. 2011 január elsejével a Munkaügyi Központ integrálódott a kormányhivatalba és 2011 október elsejétől a Közép-magyarországi régióra kiterjedő hatáskörük, illetékességük is megszűnt. "Már csak a főváros területére koncentrálódnak feladataik" - fűzte hozzá a szakember.

A szakember kifejtette: nem csupán a Magyarországon bejelentett, de az Unióból felajánlott munkák közvetítésével is foglalkoznak, így ha valaki külföldön vállalna munkát a hivataltól is megfelelően tájékozódhat.

Orientpress Hírügynökség


  • 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Nem hívtak időben mentőt munkatársukhoz, elítélték őket

Mire a megsérült dolgozó kollégái mentőt hívtak, a férfinak leállt a légzése. Teljes cikk

Már parlamenti vitán a 14. havi nyugdíjról szóló törvényjavaslat

A kormány javaslatára az Országgyűlés megkezdi a 14. havi nyugdíj bevezetéséről szóló törvénytervezet tárgyalását - közölte a... Teljes cikk

NAV: eddig kell bevallani és befizetni a globális minimumadó előlegét

A multinacionális vállalatcsoport vagy a nagyméretű belföldi vállalatcsoport belföldi csoporttagjaira vonatkozó, elismert belföldi kiegészítő adó... Teljes cikk