Érdemes elrejteni a tetoválást állásinterjú előtt
Az Egyesült Államokban körülbelül 30-40 millió dolgozó visel a testén tetoválást, ennek ellenére a munkáltatókban ellenérzést vált ki a testdísz. Legtöbbjük arra kéri alkalmazottait: az irodában rejtsék el a testet díszítő ábrákat. Hazánkban ugyanezen okból szintén érdemes állásinterjú előtt eltakarni a tetoválást.
Az Egyesült Államokban a 18-25 év közötti fiatalok 30 százaléka, a 26-40 éveseknek pedig közel fele (40 százaléka) tetovált - derül ki a Pew Researc felméréséből.
Bár a tetováltak száma magas, a munkáltatók mégis úgy látják, jobb, ha az ábrákról az ügyfelek nem szereznek tudomást. "Néhány vállalatnál nem kell elrejteni a dolgozóknak, ugyanakkor bizonyos szakmákban szigorúan tilos láthatóvá tenni. Ilyenek például a banki állások, az éttermi munkák és az egészségügyi pozíciók" - állítja Jamie Yasko-Magnum stílustanácsadó.
Az okok az előítéletekben keresendők - állítja Todd Dewett. Az ohioi Wright State University professzora szerint az emberek komolytalannak, megbízhatatlannak tartják a tetováltakat, ezért nem szívesen bíznak rájuk felelősségteljes munkaköröket. Emellett az üzleti élet íratlan szabályai is fontos szerepet játszanak a tiltásban. Az általánosan elfogadott üzleti megjelenésbe ugyanis a tetoválás egyelőre még nem fér bele.
Ügyfélkapcsolat esetén el kell rejteni
Nincs ez másként a magyarországi üzleti életben sem. Itthon például a banki szférába, a recepciós, ügyfélszolgálati, értékesítői pozíciókra jelentkezőknek különösen ajánlott ruha alá rejteni tetoválásukat. Emellett a közép- illetve a felsővezetői munkakörre pályázók számára sem tanácsos a testékszerek állásinterjún való viselése. Ezzel ugyanis könnyen eleshetnek az áhított pozíciótól.
Bár a tetováltak száma magas, a munkáltatók mégis úgy látják, jobb, ha az ábrákról az ügyfelek nem szereznek tudomást. "Néhány vállalatnál nem kell elrejteni a dolgozóknak, ugyanakkor bizonyos szakmákban szigorúan tilos láthatóvá tenni. Ilyenek például a banki állások, az éttermi munkák és az egészségügyi pozíciók" - állítja Jamie Yasko-Magnum stílustanácsadó.
Az okok az előítéletekben keresendők - állítja Todd Dewett. Az ohioi Wright State University professzora szerint az emberek komolytalannak, megbízhatatlannak tartják a tetováltakat, ezért nem szívesen bíznak rájuk felelősségteljes munkaköröket. Emellett az üzleti élet íratlan szabályai is fontos szerepet játszanak a tiltásban. Az általánosan elfogadott üzleti megjelenésbe ugyanis a tetoválás egyelőre még nem fér bele.
Ügyfélkapcsolat esetén el kell rejteni
Nincs ez másként a magyarországi üzleti életben sem. Itthon például a banki szférába, a recepciós, ügyfélszolgálati, értékesítői pozíciókra jelentkezőknek különösen ajánlott ruha alá rejteni tetoválásukat. Emellett a közép- illetve a felsővezetői munkakörre pályázók számára sem tanácsos a testékszerek állásinterjún való viselése. Ezzel ugyanis könnyen eleshetnek az áhított pozíciótól.
- 2026.10.21Harmadik országbeli állampolgárok foglalkoztatása Vendégmunkást vagy külföldi munkavállalót alkalmaz? Gyakorlati képzésünk bemutatja a harmadik országbeli állampolgárok jogszerű foglalkoztatásának szabályait. Szó lesz az engedélymentes foglalkoztatásról, a vendégmunkás-engedélyről és a Nemzeti Kártyáról, az ukrán állampolgárok foglalkoztatásának sajátosságairól, az összevont kérelmezési eljárásról, valamint a munkáltatói kötelezettségekről és felelősségről. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.
Részletek
Jegyek
- 2026.10.22Munkaidő és munkabér A munkaidő-beosztástól a bér elszámolásáig: gyakorlati képzés a munkaidő és a munkabér szabályairól. Szó lesz a munkaidőkeretről, a rendkívüli munkaidőről, a pihenőidőről (a MÁV-START ítélet tükrében is), a távolléti díjról, a bérpótlékokról és a munkabérből történő levonásokról. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.
Részletek
Jegyek
- 2026.11.16LEAN Vezetés - LEAN Coaching képzés A Lean Management bevezetés támogatása. Olyan Lean szemléletű vezetők képzése, akik képesek lesznek eredményesen irányítani, támogatni a Lean menedzsment bevezetését saját szervezetüknél, és a gyakorlatban is eredményesen alkalmazzák a Lean szemléletű változáskezelési, coaching, kommunikációs, motivációs eszközöket.
Részletek
Jegyek
- 2026.11.17Munkajog képzés HR-eseknek Munkajog képzés HR-eseknek érthetően. 2 napos intenzív, átfogó kurzus a Munka törvénykönyvéről.
Részletek
Jegyek


Sikeresnek látszol, de mégsem érzed magad a helyeden? Vajon megszelídíthető a siker?