kapubanner for mobile
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 14 éve

Európai állásközvetítői napok Brüsszelben

Elsősorban a fiatalok munkához jutásának segítése érdekében állásközvetítői napokat tartanak Brüsszelben szombattól, az eseménysorozaton 80 vállalat és intézmény ismerteti meg munkalehetőségeit és tevékenységét az érdeklődők tízezres nagyságrendűre várt seregével.

A rendezvényt támogató Európai Bizottság pénteki közleményében hangoztatta, az elhelyezkedés bátorítása különösen fontos most, a nemzetközi gazdasági válság idején, amikor uniós szinten az átlagos munkanélküliség 9,5 százalékos, az ifjúság körében pedig a 20, sőt egyes EU-tagországokban a 40 százalékot is meghaladja.

Andor László, a témáért felelős bizottsági tag külön is kifejtette, hogy jelenleg a 25 év alattiak közül 5 millió uniós lakosnak nincs munkája. Jelezte, a rendezvénnyel a lehető leggyakorlatiasabb módon kívánják segíteni a munkaerőpiacra jutást.

A brüsszeli eseménysorozatot hivatalosan Matild belga hercegnő nyitja meg szombaton. A bizottság jelezte azt is, nemcsak az EU székhelyén, hanem tagországaiban is számos rendezvényre kerül sor az állásközvetítői napok keretében.

A programokról a http://jobdays.eu internetes oldalon találhatók részletes információk több nyelven.

A bizottság pénteken kiadta egy uniós közvélemény-kutatás eredményeit arról is, mennyire vonzó az EU-ban a szakképzés intézménye. Eszerint a lakosság 47 százaléka vett részt korábban vagy tanul jelenleg a szakképzésben. Az országukban erről a rendszerről kialakult képet a válaszadók 71 százaléka ítélte pozitívnak és 23 százaléka negatívnak.

A pozitív megítélés aránya a legmagasabb Máltán (92 százalék), Finnországban (90 százalék) és Ausztriában (88) volt, míg a legalacsonyabb Szlovéniában és Hollandiában (50-50 százalék). Magyarországon a megkérdezettek 59 százaléka nyilatkozott úgy, hogy hazájában pozitívnak látja a szakképzés megítélését.


  • 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Oroszország titkos fegyvere: munkaerő az egyik legzártabb diktatúrából

Miközben Moszkva egyre nehezebben talál munkaerőt a dróngyártáshoz, váratlan irányból érkezhet segítség: az ukrán hírszerzés szerint... Teljes cikk

Mikor lesz nálunk is így? A szomszédunkban már két munka sem elég a megélhetéshez

A megélhetési költségek folyamatos emelkedése miatt minden ötödik munkavállaló kénytelen másodállást vállalni Horvátországban - derül ki a Moj... Teljes cikk

Meddig szólhat bele az EU a tagállamok béreibe? - fontos ítélet született

Az EU bírósága megerősítette az unióban alkalmazandó megfelelő minimálbérekről szóló irányelv nagy részének érvényességét, ugyanakkor... Teljes cikk