Cafeteria kisokos 2026
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatA munkabér kifizetése 2026-ban is közel 70 százalékos teherrel adózik, így nem versenyezhet a kedvezményesen adózó vagy adómentes béren kívüli juttatásokkal. Fata László juttatási szakértő idén is összeállította a Cafeteria Kisokost, amiben minden benne van, amit béren kívüli juttatásokról 2026-ban tudni kell.
Mit nyerhetünk a kedvezményes adózású béren kívüli juttatásokkal? A legkézenfekvőbb válasz, hogy adó- és járulék megtakarítást!
A Cafeteria Kisokos a 2026. január elején ismert aktuális állapotot mutatja be az érvényes törvényi keretrendszerre építve a leggyakrabban használt juttatásfajtákra vonatkozóan.
AZ ÉV SORÁN AZ ADÓZÁSI FELTÉTELEK VÁLTOZHATNAK!
Néhány szemelvény a Kisokosból a legfontosabb béren kívüli juttatásokra vonatkozóan:
Széchenyi Pihenő Kártya (SZÉP Kártya)
2025. december 1. és 2026. április 30. között élelmiszer vásárlásra is használható a SZÉP Kártya egyenlege. Ebben az évben az Aktív Magyarok alszámla is rendelkezésre áll a Széchenyi Pihenő Kártyán. Ennek kerete az aktív életmód támogatására használható fel.
Béren kívüli juttatásként a 450.000 Ft/év értékű rekreációs keretig adható Széchenyi Pihenő Kártya juttatás. Az Aktív Magyarok alszámla a 120.000 Ft/év értékű keretig adózik béren kívüli juttatásként.
Lakhatási támogatás
Béren kívüli juttatásként 28 (25) százalék adóval 1 millió 800 ezer Ft/év értékű arányos keretig adható lakhatási támogatás. Ezt a juttatást a 35 évnél fiatalabb munkavállalók kaphatják.
A támogatás lakás bérleti díjának megfizetésére vagy lakáscélú hitel törlesztésére használható.
Adómentesen adható juttatások
Kulturális szolgáltatásra szóló belépő/bérlet, sportrendezvényre szóló belépő/bérlet és állatkerti belépő/bérlet - mindegyik éves szinten a minimálbér összegéig adható adómentesen, és 2026-ban sem adhatók utalvánnyal.
Adómanetes juttatás még az óvoda, bölcsőde szolgáltatás, ellátás, amibe az étkezés térítése is beleértendő. A vírusteszt, védőoltás. Kerékpár használatba adása és a közösségi autómegosztás, diákhitel támogatása.
Távmunka költségtérítése
2026-ban a munkaszerződés szerint távmunkában dolgozó munkavállalók havonta a minimálbér 10 százalékáig kaphatnak adómentesen költségtérítést.
További részletek az itt letölthető Cafeteria Kisokos 2026-ban.
A 2025-ös Cafeteria kisokost itt találja.
Nyitókép Freepik
- 2026.09.11BCM - Üzletmenet-folytonosság menedzsment képzés Az intenzív, workshop jellegű program célja, hogy a résztvevők képessé váljanak egy ISO 22301:2019 alapú üzletmenet-folytonossági irányítási rendszer (BCMS) tervezésére, bevezetésére és fenntartására.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

Fata László cafeteria szakértő a Cafeteria TREND alapítója, szerkesztője, aki nem csak az adótörvények oldaláról közelíti meg a béren kívüli juttatásokat.
HR katasztrófa romkom jelmezben: a Munkahelyi románc