kapubanner for mobile

Cafeteria kisokos 2026

A munkabér kifizetése 2026-ban is közel 70 százalékos teherrel adózik, így nem versenyezhet a kedvezményesen adózó vagy adómentes béren kívüli juttatásokkal. Fata László juttatási szakértő idén is összeállította a Cafeteria Kisokost, amiben minden benne van, amit béren kívüli juttatásokról 2026-ban tudni kell.

Cafeteria kisokos, 2026, béren kívüli juttatás-

Mit nyerhetünk a kedvezményes adózású béren kívüli juttatásokkal? A legkézenfekvőbb válasz, hogy adó- és járulék megtakarítást!

A Cafeteria Kisokos a 2026. január elején ismert aktuális állapotot mutatja be az érvényes törvényi keretrendszerre építve a leggyakrabban használt juttatásfajtákra vonatkozóan.
AZ ÉV SORÁN AZ ADÓZÁSI FELTÉTELEK VÁLTOZHATNAK! 

Néhány szemelvény a Kisokosból a legfontosabb béren kívüli juttatásokra vonatkozóan: 

Széchenyi Pihenő Kártya (SZÉP Kártya)

2025. december 1. és 2026. április 30. között élelmiszer vásárlásra is használható a SZÉP Kártya egyenlege. Ebben az évben az Aktív Magyarok alszámla is rendelkezésre áll a Széchenyi Pihenő Kártyán. Ennek kerete az aktív életmód támogatására használható fel.

Béren kívüli juttatásként a 450.000 Ft/év értékű rekreációs keretig adható Széchenyi Pihenő Kártya juttatás. Az Aktív Magyarok alszámla a 120.000 Ft/év értékű keretig adózik béren kívüli juttatásként.

Lakhatási támogatás

Béren kívüli juttatásként 28 (25) százalék adóval 1 millió 800 ezer Ft/év értékű arányos keretig adható lakhatási támogatás. Ezt a juttatást a 35 évnél fiatalabb munkavállalók kaphatják.
A támogatás lakás bérleti díjának megfizetésére vagy lakáscélú hitel törlesztésére használható.

Adómentesen adható juttatások 

Kulturális szolgáltatásra szóló belépő/bérlet, sportrendezvényre szóló belépő/bérlet és állatkerti belépő/bérlet - mindegyik éves szinten a minimálbér összegéig adható adómentesen, és 2026-ban sem adhatók utalvánnyal. 

Adómanetes juttatás még az óvoda, bölcsőde szolgáltatás, ellátás, amibe az étkezés térítése is beleértendő. A vírusteszt, védőoltás. Kerékpár használatba adása és a közösségi autómegosztás, diákhitel támogatása. 

Távmunka költségtérítése

2026-ban a munkaszerződés szerint távmunkában dolgozó munkavállalók havonta a minimálbér 10 százalékáig kaphatnak adómentesen költségtérítést.

További részletek az itt letölthető Cafeteria Kisokos 2026-ban.

 

A 2025-ös Cafeteria kisokost itt találja. 

Nyitókép Freepik

  • 2026.10.21Harmadik országbeli állampolgárok foglalkoztatása Vendégmunkást vagy külföldi munkavállalót alkalmaz? Gyakorlati képzésünk bemutatja a harmadik országbeli állampolgárok jogszerű foglalkoztatásának szabályait. Szó lesz az engedélymentes foglalkoztatásról, a vendégmunkás-engedélyről és a Nemzeti Kártyáról, az ukrán állampolgárok foglalkoztatásának sajátosságairól, az összevont kérelmezési eljárásról, valamint a munkáltatói kötelezettségekről és felelősségről. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.10.22Munkaidő és munkabér A munkaidő-beosztástól a bér elszámolásáig: gyakorlati képzés a munkaidő és a munkabér szabályairól. Szó lesz a munkaidőkeretről, a rendkívüli munkaidőről, a pihenőidőről (a MÁV-START ítélet tükrében is), a távolléti díjról, a bérpótlékokról és a munkabérből történő levonásokról. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.11.16LEAN Vezetés - LEAN Coaching képzés A Lean Management bevezetés támogatása. Olyan Lean szemléletű vezetők képzése, akik képesek lesznek eredményesen irányítani, támogatni a Lean menedzsment bevezetését saját szervezetüknél, és a gyakorlatban is eredményesen alkalmazzák a Lean szemléletű változáskezelési, coaching, kommunikációs, motivációs eszközöket.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.11.17Munkajog képzés HR-eseknek Munkajog képzés HR-eseknek érthetően. 2 napos intenzív, átfogó kurzus a Munka törvénykönyvéről. info button Részletek ticket button Jegyek