Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 12 éve

Évente 100 ezer munhely a zöldgazdaságban

A megújuló energiaforrások fejlesztésének munkahelyteremtő hatásáról, valamint a munkavállalók helyzetének javításáról egyeztetett az LMP és az Autonóm Szakszervezetek Szövetsége. A megújuló energiaforrások fejlesztése évente 100 ezer munkahelyet tudna teremteni.

Szél Bernadett, az LMP szóvivője, független országgyűlési képviselő a találkozót követően újságíróknak elmondta, pártja az összes szakszervezeti konföderációnak elküldte a zöld gazdaság fejlesztéséről szóló koncepcióját, valamint a munka törvénykönyve átdolgozását, mivel az LMP a választásokra készülve fontosnak tartja a munkavállalók érdekeit képviselők véleményét.

Az ellenzéki képviselő mindenekelőtt a megújuló energiaforrások fejlesztését szorgalmazta, mivel az szerinte évente százezer munkahelyet teremtene, ráadásul csökkentené az ország energiafüggését. Az LMP emellett javasolja a munka törvénykönyve családbarátabbá tételét, részben a hétvégi szabadidő és a különböző pótlékok átalakításával, továbbá kezdeményezi a regionális közlekedés fejlesztését a munkábajárás könnyítésére és az iskolából kikerülők munkaerő-piaci környezetre való felkészítését.

Székely Tamás, az Autonóm Szakszervezetek Szövetsége elnöke a találkozót követően többször is hangsúlyozta, hogy nem terveznek megállapodást kötni egyetlen párttal sem, de valamennyi politikai erővel készek véleményt cserélni a munkavállalók érdekében. A szakszervezeti vezető szerint az új munka törvénykönyve által kiszolgáltatottabb helyzetbe kerültek a munkavállalók, miközben a foglalkoztatás nem nőtt, sőt a napokban országszerte összesen több ezer munkahely megszüntetéséről érkeztek bejelentések. Székely Tamás ezért a foglalkoztatás bővítését és a munkavállalók helyzetének javítását tűzte ki legfontosabb feladatuknak, megjegyezve, a közmunka fenntartása mellett a megújuló energiaforrások fejlesztését is alkalmasnak tartják céljuk eléréséhez.

Úgy értékelte, a rezsicsökkentéssel nem lehet takarékosságra nevelni a lakosságot, helyette olyan beruházásokra lenne szükség, amelyek érdemben csökkentik az energiafelhasználást.
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Béremelések az Aldinál – Vannak, akik már egymillió forint felett keresnek majd

Az újonnan belépő áruházi dolgozók kezdő bére 8 órás munkaviszony mellett havi bruttó 541 900 forintra nő. Teljes cikk

Ezeken a helyszíneken ellenőriz a NAV az év első munkanapjain

Az adóhatóság munkatársai 2026 elején is vizsgálják majd az alkalmazottak bejelentését. Teljes cikk

Erre fókuszál majd a NAV a kkv-knál 2026-tól!

A kis- és középvállalkozások mérlegében kimutatott készpénzállományok kerülhetnek az adóhatósági ellenőrzések fókuszába 2026-tól –... Teljes cikk