Februárban 9,1 százalékkal nőttek a keresetek
Az infokommunikáció területén 691 ezer forint fölé emelkedtek a bérek, az oktatásban 337 ezer forint volt az átlagkereset - derül ki a KSH friss kimutatásából.
A vállalkozásoknál 9,6 százalékkal 391 ezer 600 forintra nőtt az átlagos bruttó kereset, a költségvetési szektorban 5,8 százalékkal 380 ezer 800 forintra nőtt a közfoglalkoztatottak nélkül. Februárban a feldolgozóiparban 8,9, az építőiparban 11,0 százalékkal volt magasabb az átlagkereset az egy évvel korábbinál, és 394 ezer 200, illetve 294 ezer 500 forintot ért el. Az infokommunikáció területén 12,6 százalékos emelkedéssel 691 ezer forint fölé emelkedtek a bérek, a pénzügyi, biztosítási szektorban kimutatott 639 ezer forintos átlagkereset 8,1 százalékkal haladta meg az egy évvel korábbit.
A közszférában 442 ezer 600 forint volt a közigazgatás, védelem, kötelező társadalom-biztosításban dolgozók bruttó átlagbére, 3,3 százalékkal több, mint egy éve, az egészségügyben 15,1 százalékos béremelkedést mért a KSH, a szociális ellátás területén dolgozóknál 18,3 százalékot, amivel 385 ezer 600, illetve 190 ezer 600 forintra nőtt az átlagos bruttó kereset. Az oktatásban 337 ezer forint volt az átlagkereset, 4,3 százalékkal nőtt egy év alatt.
Az év első két hónapjában 9,2 százalékos volt a keresetek átlagos emelkedése, a közfoglalkoztatottak nélkül számolva 8,7 százalékos. A teljes munkaidőben alkalmazásban állók bruttó átlagkeresete 376 300, közfoglalkoztatottak nélkül számolva 386 300 forint volt. A nettó átlagkereset kedvezmények nélkül 250 200, a kedvezményeket is figyelembe véve 258 200 forintot ért el. A rendszeres (prémium, jutalom, egyhavi különjuttatás nélküli) bruttó átlagkereset 357 500 forintra becsülhető, 10,0 százalékkal nőtt az utóbbi egy évben. A reálkereset 4,5 százalékkal emelkedett, a fogyasztói árak előző év azonos időszakához mért 4,5 százalékos növekedése mellett.
MTI
- 2026.04.24Pannon HR Konferencia Székesfehérvár Tavaszi Pannon HR Konferenciánkon Székesfehérváron, ahol ismét neves előadókkal, érdekes és aktuális témákkal készülünk. Amikor a döntéseknek súlya van – felelősségvállalás kultúrája a vezetésben és HR-ben
Részletek
Jegyek
- 2026.05.20Pannon HR Konferencia Debrecen Célunk, hogy lehetőséget biztosítsunk a HR-es közösségnek, hogy megvitassák az aktuális kihívásokat, trendeket, valamint hogy szakmai újdonságokkal ismerkedhessenek meg.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
Gail Sullivan, a Bostonban működő Studio G Architects alapítója és vezetője, 35 éves karrierje során jelentős változásokat tapasztalt az... Teljes cikk
Magyar Péter a miniszterelnöki fizetés jelentős csökkentését és új politikai működési kultúrát ígér, miközben a parlamenti ciklusváltás... Teljes cikk
Donald Trump szerint a választást megnyerő Magyar Péter „jó ember”, aki várhatóan jól vezeti majd Magyarországot. Az amerikai elnök egy... Teljes cikk
- Magyar Péter csökkentené a miniszterelnöki fizetést – közben 12 milliós végkielégítéssel távoznak képviselők 1 napja
- 4 hónapja nem kaptak fizetést – most éhségsztrájkba kezdenek a magyar vegyi üzem dolgozói 2 napja
- Nem akartak bejárni a dolgozók – most pénzt kapnak érte, és megfordult a trend 3 napja
- Véletlenül brutális fizetést kapott – nem adta vissza, letartóztatták 4 napja
- Kevesebbet keres, mint egy átlagos dolgozó – mégis ő a világ egyik leggazdagabbja 5 napja
- Napi 3 millió kérdést tesznek fel a ChatGPT-nek a fizetésekről 6 napja
- Navigálás a viharban: így lett közel 9 milliárdos árbevétele a Pensumnak 1 hete
- Kutatás: ennyivel ér többet a diploma az érettséginél a munkaerőpiacon 2 hete
- Ennyit keresnek a bölcsődei dajkák 2 hete
- A dolgozók fele szerint nem esélyesek a nők a bérversenyben 2 hete
- Nincs több pénz nyaralásra – mégsem maradnak otthon a magyarok 2 hete

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?