Felfüggesztik a sztrájkot a szlovák pedagógusok

Felfüggesztik hétfőn kezdett országos sztrájkjukat az oktatásügyi dolgozók Szlovákiában - jelentette be a sztrájkbizottság szerdai ülését követően Pavel Ondek, a pedagógus szakszervezet vezetője.

A munkabeszüntetés átmeneti felfüggesztése szerda este hat órától lép érvénybe, a döntést a kormányzattal való tárgyalások újrakezdésével indokolta a sztrájkbizottság. A sztrájk folytatásáról vagy végleges beszüntetéséről, illetve a további lépésekről csütörtökön - a pedagógus szakszervezet rendkívüli ülése után - esedékes döntés.

Szlovákiában az oktatásügyi dolgozók bérköveteléseik elutasítása miatt hirdettek meghatározatlan idejű sztrájkot, ebbe az oktatásügyi intézmények mintegy 70-80 százaléka kapcsolódott be.

Szlovákiában a pedagógusok tízszázalékos béremelést szerettek volna kiharcolni a jövő évtől, az ezzel kapcsolatos egyeztetések még szeptemberben kezdődtek, ám a szlovák kormány nem mutatott hajlandóságot követeléseik teljesítésére. A tárgyalássorozat - a sztrájkot megelőző - utolsó fordulójára pénteken került sor, ennek során Peter Kazimír szlovák pénzügyminiszter ötszázalékos fizetésemelést ajánlott a pedagógusoknak, azok azonban ezt elfogadhatatlannak nevezték, és hétfő reggeltől sztrájkba léptek.

A sztrájkba az oktatási intézmények mintegy háromnegyede kapcsolódott be, annak kezdetével egy időben, hétfő délelőtt a pedagógusok az ország nagyobb városaiban több tiltakozó nagygyűlést is rendeztek. Többezres tüntetésekre került sor többek között Pozsonyban, Besztercebányán és Kassán is. A tiltakozás és a sztrájk annak első napján nem hozott érdemi eredményt a pedagógusok számára.

Kedden a tanárok képviselői ismét tárgyalóasztalhoz ültek Robert Ficóval és minisztereivel, de az éjszakába nyúló egyeztetés során sem született meg a várt megegyezés. Ugyanakkor a tárgyalást követően a szlovák kormányfő reményének adott hangot, hogy rövid időn belül mindkét fél számára kielégítő megoldás születik.

A tanárok bérköveteléseikkel kapcsolatban a béremelések menetrendjét rögzítő memorandumot szeretnének aláírni a kormánnyal. Ez biztosítékul szolgálna arra, hogy az általános és középiskolai oktatók béreit az átlagbér 1,2-1,6 szorosa közti összegre, a felsőoktatásban dolgozó pedagógusok béreit pedig az átlagbér 1,7 szeresére emelje a kormány a választási időszak végére. A kormány - az ország anyagi helyzetére hivatkozva - legfeljebb 5 százalékos béremelést tart elképzelhetőnek.

  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Felmérés: A HR-politikák megoldást jelenthetnek a tehetséghiányra

Egy friss kutatás szerint a készséghiány növekedése miatt a cégek nem tudnak felkészülni a változó gazdaság követelményeire. Teljes cikk

Sokan terveznek új állást keresni 2026-ban, de kemény lesz a verseny

Átlag felett az álláskeresők száma a technológiai és egészségügyi szakemberek, a Z generációs munkavállalók és a dolgozó szülők körében. Teljes cikk

Új év, új élet? Munkát kínálnak egy teljesen lakatlan szigeten

Különleges álláslehetőséget hirdetett meg a Scottish Wildlife Trust: hat hónapra természetvédelmi őrt keresnek a lakatlan Handa szigetre Skócia... Teljes cikk