Fókuszban a munkával eltöltött idő növelése
A hatékony vállalati működés egyik alappilére a megfelően üzemeltetett számítógépes hálózat, amely elsősorban adott cég kommunikációját hivatott biztosítani. A legtöbb társaság nagy hangsúlyt fektet adatainak biztonságára, ám a számítástechnikai rendszerek segítségével a munkatársak hatékonyságát is lehet növelni - olvasható a lapunknak eljuttatott sajtóanyagban.
Aki mégis úgy dönt, hogy a korlátozás jogával él, annak ésszerű megoldást jelenthet egy fizikai tűzfal használata vagy egy megfelelően csomagkapcsolt biztonsági program, antivírus klienssel.
Nagyvállalatoknál gyakran előfordul, hogy ún. "employee monitoring" szoftvereket használnak, amelyekkel a dolgozók minden számítógépen végzett tevékenysége követhető. Lehetőség van naplózni a leütött billentyűket, pillanatképek készíthetőek a felhasználó képernyőjéről, IM alkalmazások és arra is alkalom nyílik, hogy a közösségi oldalak chat-funkcióinak naplózását is rögzítsük, továbbá figyelni lehet a file-ok mozgását, valamint rögzíteni a látogatott weboldalak URL címeit.
- A felügyeleti rendszerekről alapvetően elmondható, hogy rendkívül hasznosak és költséghatékonyak, ám ahhoz, hogy ezek a programok megfelelően fussanak, szükség van egy stabil hálózatra, amelynek alapja a tartományi rendszer. Ez önmagában is egy magasabb biztonsági és menedzselhetőségi szintet képvisel a munkacsoportokkal szemben, és egy megfelelő programmal kiegészítve könnyebben átláthatjuk és uralhatjuk a vállalat számítástechnikai rendszerét. Mindezek mellett úgy gondolom, kiemelt figyelmet kell fordítani az alkalmazottak tevékenységeinek monitorozására, ugyanis számos jogi következménye lehet, ha valaki nem jár el körültekintő módon - véli Gyebnár Gergő, a Black Cell IT szakértője.
- 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
A nemzetközi adatok szerint az orvosok körében 43–80 százalék, a rezidensek körében 40–80 százalék a kiégés gyakorisága. A magyar orvosok... Teljes cikk
Az Erasmus-vitát az indította el, hogy az EU szerint nem volt elég átlátható, kik irányítják a modellváltó magyar egyetemeket, ezért kizárták... Teljes cikk
Az Országgyűlés hétfői ülésén a DK arról kérdezte a kormányt, hogyan maradhat fenntartható a nyugdíjrendszer a csökkenő születésszám mellett. Teljes cikk
- Ezekben az országokban kell a legtöbbet dolgoznia a munkavállalóknak - Hazánk a dobogón 4 hete
- Mennyit keres egy informatikus? 1 hónapja
- Hogyan teremthetünk valódi értéket a HR-ben? 1 hónapja
- A legtöbb cég nem tudja megszólítani a saját kollégáit 1 hónapja
- Hazudnak a munkahelyen? Így ismerheted fel 1 hónapja
- Politizálás a munkahelyen? Így állnak hozzá a dolgozók 1 hónapja
- Contracting 2 hónapja
- Csökken az újságírószakma vonzereje - avagy mit üzennek a média szakos diákok? 2 hónapja
- "Ez már modern rabszolgaság" - általános sztrájk a 13 órás munkanap ellen 2 hónapja
- Meghallgattuk helyetted a hazai HR podcastokat – és most elmondjuk, melyik éri meg az idődet! 2 hónapja
- Szezonális munka, vagy hosszútávú karrier? Képes egy diák egész évben dolgozni? 2 hónapja

Mi történne, ha egy napra minden nő szabadságra menne?