kapubanner for mobile

Folyamatosan emelkedni fog a minimum ponthatár

Minimum 240 pontot kell elérniük a felvételizőknek a felsőoktatásba való bejutáshoz, a jövőben ez a szám azonban évente 20 ponttal emelkedni fog - jelentette be Maruzsa Zoltán felsőoktatásért felelős helyettes államtitkár az Echo Tv Napi aktuális című műsorában.

A helyettes államtitkár a legfontosabb változásokkal kapcsolatban emlékeztetett, hogy született egy új felvételi eljárást szabályozó kormányrendelet, valamint a kormány módosította a Nemzeti felsőoktatásról szóló törvényt.

Többek között eltörölték a korábbi keretszámrendszert, aminek célja többek között az volt, hogy az állam rögzítette: maximum mennyi hallgató tanulmányait és milyen képzési területen képes finanszírozni. Mint mondta, egy felülről nyitott létszámú felsőoktatás veheti kezdetét, ahol a minőség lesz a meghatározó.
A minőség biztosítása érdekében az illetékes miniszter kapott egy olyan jogosítványt, hogy minőségi problémák esetén bizonyos szakok indítását felfüggesztheti, de ilyen joggal eddig nem élt a tárcavezető.

A pontszámításról szólva Maruzsa Zoltán közölte, a jövőben nagyobb szerepe lesz a minimális ponthatárnak. Ebben a felvételi eljárásban 240 pont a minimum, ami Maruzsa Zoltán szerint a következő években emelkedni fog. A felvételi rendelet ugyanis rögzíti, hogy a következő három évben 20-20 ponttal többet kell majd elérni a bejutáshoz.

A felsőfokú szakképzéseket váltó felsőoktatási szakképzések esetében is lesz egy alsó határ, itt azonban valamivel kevesebb, csupán 200 pontot kell elérniük a jelentkezőknek.

echotv.hu/edupress.hu
  • 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Ezek voltak a legnépszerűbb szakok a keresztféléves felvételin

A legtöbb keresztféléves hallgatót a Budapesti Műszaki és Gazdaságtudományi Egyetem vette fel. Teljes cikk

Tényleg feleződött az alacsony végzettségűek száma Magyarországon?

Sztojka Attila államtitkár szerint egy évtized alatt csaknem 47 százalékkal csökkent a legfeljebb nyolc általánost végzettek száma, és több mint... Teljes cikk

Külföldi egyetemek, kutatói karrier: új lehetőségeket mutattak be az Educatión

A magyar fiatalok külföldi ösztöndíj-lehetőségeinek bővüléséről, valamint a hazai kutatók számára folyamatosan szélesedő kutatói... Teljes cikk