Gazdasági növekedés hozhatná haza a kivándorlókat
Az egyik MNB-s vezető szerint egy nagyobb gazdasági növekedés 10-15 éven belül felvillanthatná a reményt, hogy a külföldre ment munkavállalók hazajöjjenek.
Virág Barnabás szerint "pontos képet csak a fogadó országok adatbázisaiból lehetne kapni, ám ezek az adatbázisok nehezen hozzáférhetőek. A jelenlegi elemzés egy több lépcsős kutatás része".
Az MNB igazgatója azt mondta: a "tanulmányt készítő kollégáim aktuálisan a Központi Statisztikai Hivatalnak a háztartások lekérdezésén alapuló Munkaerő-felméréséből dolgoztak. Ezt a Magyarországon lakóhellyel rendelkezők körében végzik el, és szerepelnek benne olyanok is, akik külföldi telephelyű vállalatoknál dolgoznak. Ez lehetővé teszi, hogy egyedi jellemzőiket a belföldön foglalkoztatottakéival összevessük. Ezen csoport létszáma jelenleg kb. 100 ezer fő, ami a 15-74 éves népesség 1,5 százaléka".
Figyelő / Világgazdaság Online
- 2024.09.26recruiTECH BLUE konferencia A BLUE konferencia azoknak a kékgalléros toborzásban és foglalkoztatásban érintett HR vezetőknek, toborzási szakembereknek szól, akik napi szinten küzdenek a céljaikért a munkaerőpiacon. Gyere el és tanuljuk, fejlődjünk közösen! Részletek Jegyek
- 2024.10.02Tréning Kerekasztal Konferencia 2024. A 2024-es, őszi Tréning Kerekasztal Konferenciánk célja, hogy a résztvevők sokféle megközelítést kapjanak arról, a technológia hogyan épülhet be a tréningek világába. Részletek Jegyek
- 2024.10.02A duális képzés kihívásai a HR területen ingyenes webinárium A webinárium útmutatást, olyan gyakorlati megoldásokat, hasznos tippeket ad, amivel hatékonyan kezelheti a duális képzés HR kihívásait, miközben maximálisan kihasználja a rendszer nyújtotta előnyöket. Részletek Jegyek
- 2024.11.13Mérlegen a hibrid munkavégzés - Trendek és vállalati jó gyakorlatok a távmunka új korszakában Az esemény célja, hogy összehozza a különböző iparágak vezetőit, legjobb vállalati gyakorlatait, hogy megosszák gondolataikat és megvitassák a rugalmas foglalkoztatás jövőjét és annak vállalati kultúrákra gyakorolt hatásait, úgy mint a távmunka transzformációja, új innovációk és a mesterséges intelligencia hatásai, munkavállalói preferenciák, jogi megoldások, hatékonysági kérdések távolról, valamint vezetői kihívások és vállalati stratégiák a hibrid munka világában. Részletek Jegyek
A Hallgatói Önkormányzatok Országos Konferenciája (HÖOK) az Egyetemisták és Főiskolások Országos Turisztikai Találkozójával (EFOTT) közösen... Teljes cikk
Az Európai Unióban augusztusban lépett hatályba az "AI Act", azaz a Mesterséges Intelligencia (MI) Rendelet, a jogszabály célja, hogy egyensúlyt... Teljes cikk
A közlemény szerint az Európa Unió által évente szervezett, legrangosabb tehetség-kutató verseny döntőjére - szeptember 9. és 14. között - 65 000... Teljes cikk
- Felmérés: a magyarok szerint vonzó a vállalkozói pálya 4 hónapja
- Miért megyünk mi magyarok külföldre és miért jönnek hozzánk Ázsiából dolgozni? 5 hónapja
- Jogszabály-módosítással erősíti meg az EU a nem uniós munkavállalók jogait 6 hónapja
- Több mint ötven vállalati partner vesz részt a BGE állásbörzéjén 6 hónapja
- Új rektor a Budapesti Gazdasági Egyetem élén 6 hónapja
- Borítsuk virágba otthonunkat élethű tulipánok által! 7 hónapja
- Célzott programokat fog kidolgozni a kormány a munkaerő-tartalék kihasználásához 9 hónapja
- Komoly változások lesznek januártól a MÁV vezetésében 9 hónapja
- Felmérés: a régióban a magyaroknál nőtt a legnagyobb mértékben a félretett pénz összege 10 hónapja
- Megválasztották a Budapesti Értéktőzsde új elnökét 10 hónapja
- LMP: a külföldön dolgozó fiatalok hazacsábítása nélkül nem lehet demográfiai fordulat 10 hónapja