Hamarosan nyitnak a mozik: filmekből nincs hiány, munkaerőből viszont igen
Vannak olyan mozik, melyeknél a járvány alatt távozó diákmunkások pótlása a legsürgetőbb feladat a nyitás előtt.
A kisebb és a nagyobb hazai mozik is mihamarabb szeretnének kinyitni, amire a négymillió beoltott után meg is lesz a lehetéségük. Ahogy a 24.hu cikkéből kiderül, vannak moziláncok, melyek nem az első adandó alkalommal nyitnak majd ki. A Cinema City marketingigazgatója például arról beszélt a lapnak, hogy a járvány alatt rengeteg diákmunkásuk távozott, és a helyükre újakat kell keresniük, minél előbb.
„Amíg nem voltunk nyitva, az állandó dolgozóink megmaradtak ugyan, de ez körülbelül száz embert jelent, az üzemeltetés részéről a mozivezetőt, a helyettesét és még néhány embert, viszont a kiszolgáló személyzet tagjai, akikkel a néző találkozik - büfések, jegypénztárosok, jegykezelők, kávézósok -, mind diákok voltak. Mostanra, mivel sokáig voltunk zárva, ezek a diákok már vagy nem is diákok, mert végeztek az iskolában, vagy nincsenek a nagyvárosokban, mert, hogy ne kelljen albérletet fenntartani, hazaköltöztek, vagy elmentek máshova dolgozni. Természetesen felvettük a kapcsolatot az iskolaszövetkezettel, és ők elkezdték az embereket keresni nekünk, de ez a szituáció most azt is jelenti majd, hogy lesznek olyan emberek, akik teljesen újak, akikkel tréningeznünk is kell. Ez több idő és nagyobb kihívás nekünk ahhoz képest, mint egy kis moziban, ahol a pénztáros átülhet a büfébe - nálunk ezt nem lehet megcsinálni. A másik szűk keresztmetszet a büfé, ami most, nyilvánvalóan üres, oda is berendeltük az árut” - mondta el Buda Andrea.
"Öt hónapja nem vetítettünk egy kockát sem, most már nagyon szeretnénk" - mondta Liszka Tamás, a Budapest Film vezérigazgatója. Hozzátette: akár be van oltva, akár nem, az összes dolgozójuk végig maszkban lesz, és azokban a vendégterekben, ahol lehetséges, igyekeznek biztosítani a távolságtartást.
Deák Zsuzsanna, a Cirko Mozi sajtómunkatársa arról beszélt, hogy ugyan komoly veszteségeket szenvedtek, de a nézők által előre megváltott mozibérleteknek és egyéb támogatásoknak köszönhetően át tudták vészelni a járvány miatti bezárást.
24.hu
„Amíg nem voltunk nyitva, az állandó dolgozóink megmaradtak ugyan, de ez körülbelül száz embert jelent, az üzemeltetés részéről a mozivezetőt, a helyettesét és még néhány embert, viszont a kiszolgáló személyzet tagjai, akikkel a néző találkozik - büfések, jegypénztárosok, jegykezelők, kávézósok -, mind diákok voltak. Mostanra, mivel sokáig voltunk zárva, ezek a diákok már vagy nem is diákok, mert végeztek az iskolában, vagy nincsenek a nagyvárosokban, mert, hogy ne kelljen albérletet fenntartani, hazaköltöztek, vagy elmentek máshova dolgozni. Természetesen felvettük a kapcsolatot az iskolaszövetkezettel, és ők elkezdték az embereket keresni nekünk, de ez a szituáció most azt is jelenti majd, hogy lesznek olyan emberek, akik teljesen újak, akikkel tréningeznünk is kell. Ez több idő és nagyobb kihívás nekünk ahhoz képest, mint egy kis moziban, ahol a pénztáros átülhet a büfébe - nálunk ezt nem lehet megcsinálni. A másik szűk keresztmetszet a büfé, ami most, nyilvánvalóan üres, oda is berendeltük az árut” - mondta el Buda Andrea.
"Öt hónapja nem vetítettünk egy kockát sem, most már nagyon szeretnénk" - mondta Liszka Tamás, a Budapest Film vezérigazgatója. Hozzátette: akár be van oltva, akár nem, az összes dolgozójuk végig maszkban lesz, és azokban a vendégterekben, ahol lehetséges, igyekeznek biztosítani a távolságtartást.
Deák Zsuzsanna, a Cirko Mozi sajtómunkatársa arról beszélt, hogy ugyan komoly veszteségeket szenvedtek, de a nézők által előre megváltott mozibérleteknek és egyéb támogatásoknak köszönhetően át tudták vészelni a járvány miatti bezárást.
24.hu
- 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk.
Részletek 
Jegyek - 2026.09.23Ne maradjon le a tréningpiac legjobb napjáról! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián. Részletek Jegyek
- 2026.09.24BLUE | recruiTECH & HRTECH & LearnTECH A BLUE konferencia idén 3 területet egyesít: recruiTECH, HRTECH és LearnTECH, hogy teljesen lefedje a kékgalléros toborzás, digitalizáció és képzés‑fejlesztés kihívásait. Csatlakozz szeptember 24-én! Részletek Jegyek
Heti ajánló
- A kritikus betegségek ára – és amit a munkáltatók tehetnek TIPP
- Az AI megtalálhatja a jelöltet, de meggyőzni még mindig neked kell TIPP
- Jelentős kedvezménnyel adhatnak iskolakezdési támogatást a munkáltatók TIPP
- Fókuszban az iskolakezdés: gyermekenként 322 ezer forintos munkáltatói pénz adható egészségpénztári célzott támogatásként TIPP
- AI-alapú HR Asszisztens a vendéglátásban: a VLM több száz önéletrajz előszűrését automatizálja TIPP
Állások
- Szobafestő
- Minőségbiztosítási munkatárs/Minőségellenőr
- karbantartó
- Kőműves, homlokzati hőszigetelő
- takarító
- Dolgozz szállodai programszervezőként napsütötte nyaralóhelyeken
- Store disztribúció CE driver (2026. 06. 03)
- Eladó-Pénztáros-Csemegepultos (2026. 09. 07)
- Gépkezelő (2026. 09. 08)
- Nyugdíjas karbantartó (2026. 09. 08)
- Targoncavezető (2026. 09. 08)
- Quality control laboratóriumi csoportvezető (2026. 09. 08)
Partnereink hírei
- Mexikó ékszerei az őszi Országos Kaktuszkiállításon és Vásáron az ELTE Füvészkertben
- Lehet vagy nem lehet metszeni vegetációs időszakban? Megyeri Szabolcs elmondja
- Milyen gyümölcsfákat lehet ősszel metszeni? Mutatjuk
HR Blog oldalak
-
Scotwork
A legdrágább kérdés
Nemrég egy üzleti előadáson azt mondtam, hogy a tárgyalóknak kíváncsibbnak kellene lenniük, és több kérdést kellene...
-
Skilly - A fogyatékossággal élő emberek alkalmazásának szakértője
Hogyan változtatja meg a megváltozott munkaképességű alkalmazottak bevonása a vállalati kultúrát?
A diverzitás fontos fogalommá vált a vállalati világban az utóbbi időkben. Külön stratégiai megfontolások születnek a...
-
Juventus Language Group
A felhasználói élmény beléptet, a tanulási élmény benne tart
A digitális nyelvtanulás korában még soha nem volt ilyen egyszerű elkezdeni egy képzést. Néhány kattintás, egy letöltött...
Nyári könyvlista HR-eseknek: fókuszban a munkahelyi dinamikák és a vezetés