Hangsúlyt kap a foglalkoztatáspolitika
Andor László szerint a gazdasági válság miatt hangsúlyos szerepet kell kapnia a foglalkoztatás- és szociálpolitikának az Európai Bizottságban (EB). A magyar uniós biztosjelölt erről az európai ügyek bizottságában tartott meghallgatásán beszélt szerdán.
A leendő tárcájához kapcsolódó feladatok közül a biztosjelölt kiemelte a szociális alap továbbfejlesztését, a munkajogi kérdéseket és a szociálpolitikát; utóbbival kapcsolatban hangsúlyozta, a tagországok nyugdíjrendszerének megújításában az Európai Uniónak is szerepet kell vállalnia.
A Magyarország előtt álló kihívásokról szólva megemlítette a magyar elnökséget, az eurózóna és az unió további bővítését, illetve a romák társadalmi integrációját.
Egy, a jelölése körülményeit firtató ellenzéki felvetésre megjegyezte: politikai döntés született szakmai tartalommal, ahogy minden országban hasonlóképpen történik a jelölés; a jelölésével kapcsolatos szocialista párton belüli egyeztetésekről szóló híreket nem kívánta kommentálni.
A meghallgatás után Andor László újságíróknak elmondta, decemberben levélben kereste meg a parlamenti pártok frakcióvezetőit, így Navracsics Tibort(Fidesz), Mesterházy Attilát (MSZP), Kóka Jánost (SZDSZ)és Semjén Zsoltot (KDNP), velük találkozott is, ahogy politikai egyeztetést folytatott a pártelnökök közül Lendvai Ildikóval, a szocialisták, Dávid Ibolyával, az MDF és Retkes Attilával, az SZDSZ elnökével.
A biztosjelölt kitért arra is, hogy az unió szakbizottsága január 13-án hallgatja meg. Arra a kérdésre, hogy véleménye szerint mikor alakulhat meg az új bizottság, azt válaszolta: a tervek szerint az Európai Parlament január 26-án szavaz a bizottságról, a várakozások szerint február 1-jén kezdheti meg a munkáját az új EB.
A leendő feladatait tudakoló kérdésre a biztosjelölt azt mondta: felelni fog a társadalomi befogadásért is, de úgy, hogy együtt kell működnie az igazságszolgáltatásért felelős biztossal, aki az alapjogokért is felelős lesz.
- 2026.05.20Pannon HR Konferencia Debrecen Célunk, hogy lehetőséget biztosítsunk a HR-es közösségnek, hogy megvitassák az aktuális kihívásokat, trendeket, valamint hogy szakmai újdonságokkal ismerkedhessenek meg.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.21Fókuszban a Hard HR A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Pályázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
Egy friss kutatás szerint az AI fokozott használata a kiválasztásban ahhoz vezethet, hogy a munkáltatók átsiklanak a kiváló pályázók felett. A... Teljes cikk
Egy civil kezdeményezés szerint július 8. a jövőben hivatalos nemzeti ünneppé, akár munkaszüneti nappá is válhatna a Rákóczi-szabadságharc... Teljes cikk
Egy friss kutatás szerint az Egyesült Királyságban 6,1 millió olyan vezetői pozícióban lévő munkavállaló van, akik nincsenek felkészülve a... Teljes cikk
- Spanyolországban 13 éve nem látott mértékben nőtt a munkanélküliség 3 napja
- Trendfordulás a munkaerőpiacon: már nem csak a nagyok eszköze a kölcsönzés 4 napja
- Nem az a kérdés, lesz-e elég munkahely, hanem hogy lesznek-e megfelelően képzett munkavállalók– HR-kihívások a permakrízis korában 4 napja
- Amikor a HR ég ki: miért hagyják el a szakemberek a pályát? 4 napja
- Az AI a gazdagokat még gazdagabbá teszi? Megdöbbentő felmérés a munka jövőjéről 5 napja
- A teljes munkaidő felé fordulnak a cégek a növekvő költségek miatt 5 napja
- Miért fáradtabbak a nők 35 felett? A válasz nem az alváshiány 6 napja
- Amerikában minden ötödik friss diplomás túlképzettnek érzi magát 6 napja
- Lassú javulást várnak a munkaerőpiactól az elemzők 6 napja
- Több ezer elbocsátás a Metánál és a Microsoftnál az AI miatt 1 hete
- Önéletrajz botoxolása és "naptár-Tetris": új szavakat tanulunk 1 hete


Amikor a HR ég ki: miért hagyják el a szakemberek a pályát?