kapubanner for mobile

Három hónapja nem kapnak fizetést a Budapesti Kamaraszínház dolgozói

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

Három hónapja nem kaptak fizetést a Budapesti Kamaraszínház dolgozói, mert még nem érkezett meg a Nemzeti Erőforrás Minisztérium támogatása, amelyet az évad befejezéséhez ígértek - számol be az MTI nyomán a Magyar Nemzet Online.

A minisztérium december közepén értesítette a színház vezetőségét arról, hogy a Játékszín mellett a Budapesti Kamaraszínház támogatását is megvonja január 1-jétől. Január 25-én aztán közölte a NEFMI, hogy az évad végéig mégis biztosítja a Budapesti Kamaraszínház és a Játékszín működését. 2012 első félévére a Budapesti Kamaraszínház 147 millió forint támogatást kap, hogy befejezhesse az évadot.

Szűcs Miklós igazgató elmondta: a 147 millió forint 12 százalékkal kevesebb, mint a tavalyi azonos időszakra kapott támogatás, de elég lenne a bérek és a rezsi kifizetéséhez május végéig.

A Nefmi döntése óta több mint egy hónap eltelt, de a támogatás még nem érkezett meg - mondta az igazgató, hozzátéve, hogy 3 hónapja nem kapnak fizetést a dolgozók. Szűcs Miklós úgy tudja, kormányhatározatra van szükség a pénz átutalásához, erre várnak, időközben azonban a szakminisztert is megkereste az ügyben, azt kérve, hogy saját keretéből előlegezze meg a támogatás egy részét. Azt is kérte a NEFMI vezetőjétől, hogy a színház működéséhez járuljon hozzá további 20 millió forinttal, de nem kapott választ.

A színház összesen 140 embert foglalkoztat, évente 640 előadást játszanak.

MNO/MTI
  • 2026.06.05Bértranszparencia Az irányelv legfontosabb újdonságairól és kötelezettségeiről. A munkáltatókat érintő jogi és HR-es kihívásokról. Gyakorlati példákról, amelyek segítenek megérteni a kockázatokat. Megoldási stratégiákról: hogyan lehet a megfelelést eszközzé tenni a munkahelyi bizalom és a munkáltatói márka erősítésében.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek