kapubanner for mobile

Háromszázezer osztráknak nincs állása

Meredeken növekedett a munkanélküliség februárban a tavalyi év hasonló időszakához viszonyítva Ausztriában. Az előző hónapban valamivel több mint 301 ezren voltak állás nélkül, 23,7 százalékkal többen mint tavaly februárban, jelentette hétfőn az osztrák Munkaerőpiaci Szolgálat (AMS).

Az átképző tanfolyamokon résztvevőkkel együtt - tehát az uniós szabványnak megfelelő számítási mód alapján - hozzávetőleg 359 ezret tett ki a munkahellyel nem rendelkezők száma.

Az AMS által alkalmazott hazai módszerrel kalkulált munkanélküliség február végén 8,3 százalékos volt, egy évvel korábban 6,8 százalékos.

A munkanélküliség megugrása valamennyi ágazatban és korcsoportban megfigyelhető, mégis legfőképpen a fiatalokat sújtja. Körükben az állást keresők száma 35,9 százalékkal 47 400-ra emelkedett. A februárban meghirdetett állások száma viszont csak 26 ezer volt, 29 százalékkal kevesebb mint egy éve.
  • 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.info button Részletek ticket button Jegyek