Így dolgozzunk egészségesen
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatÜlő- és fizikai munka, betegápolás, vagy vendéglátás – látszólag teljesen eltérő feladatkörök, egy valami mégis azonos ezekben a pozíciókban: huzamosabb időn keresztül, azonos testhelyzetben, azonos mozdulatsorokat végzünk. Az ebből következtethető mozgásszervi panaszok a munkából való kiesés csaknem ötödéért felelnek.
A Magyar Gyógytornász-Fizioterapeuták Társaságának felmérése szerint az irodai munkát végzők 34 százaléka, míg a fizikai munkások több mint fele panaszkodik ízületi fájdalomra. Az irodai munkát végzők ínhüvelygyulladástól, nyak- és vállfájdalomtól, az ápolónők gerincsérvtől, az álló munkát végző pincérek és eladók térdfájdalomtól, a fogorvosok tartáshibától, a hidegben dolgozók pedig ízületi gyulladástól szenvednek leggyakrabban. A kutatás arra is rámutat, hogy a munkából való tartós kiesés 18 százalékáért a különböző mozgásszervi panaszok felelnek.
Egészséges láncszemek, jól működő gépezet
A mozgás, a rendszeres sport nem csupán a váz- és izomrendszeri problémákat orvosolja, hanem bizonyítottan csökkenti a túlsúly, a szív- és érrendszeri betegségek kialakulását, minimálisra redukálja a stresszt és a stressz által okozott szövődményeket, valamint küzd a magas vérnyomás ellen is.
Egy kutatás szerint a magyar emberek életéveik 13 százalékát élik betegen, melynek okát a munkaadók leginkább a váz- és izomrendszeri megterhelésben, valamint a fokozott stresszben látják. De mit tehetünk a végeláthatatlan gyógyszerszedés helyett a tünetek megelőzéséért, enyhítéséért?
Egy kártyával mindent, egyszerűen
A Sportkártya csapata által felépített sportbérlet programot már több mint 18 ezer egészségesebb életmódra vágyó vette igénybe. Különlegessége, hogy felhasználói egyetlen kártyával több mint 300 sportlétesítmény csaknem százféle mozgásformájából választhatnak, így nem kell elköteleződniük egyetlen terem vagy mozgásforma mellett, akár minden alkalommal más helyen és más sportágban próbálhatják ki magukat, legyen szó úszásról, teniszezésről vagy éppen extrém sportokról.
Egyetlen kártyával tehát kortól, nemtől, testsúlytól függetlenül mindenki megtalálja a számára legideálisabb mozgásformákat a konditermi és csoportos edzésektől kezdve a harcművészetekig.
A Sportkártya egyszerűen beépíthető az adott vállalkozás cafeteria rendszerébe, amely béren kívüli juttatásként bizonyítottan növeli a kollégák lojalitását és a munkavállalói elégedettséget a vállalatoknál.
További információ és megrendelés: www.sportkartya.eu
Ez az írás támogatott tartalom, nem a HR Portál szerkesztőségi anyaga. Az itt szereplő információk a cikk megrendelőjétől származnak.
- 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

Főszerepet kapott az AI-színésznő – új korszak kezdődik a kreatív szakmákban?