kapubanner for mobile

költségcsökkentés egyetem Izrael agyelszívás oktatáspolitika

Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI

Megjelent: 11 éve

Izraelből a legnagyobb az agyelszívás

A nyugati világban a legnagyobb arányban a jól képzett izraeliek keresik külföldön a boldogulást a Taub központ nevű jeruzsálemi társadalomkutató intézet jelentése szerint, amelyet a Háárec című lap kedden ismertetett.

A tanulmány szerint az elmúlt negyven évben nagyban csökkent az egy diákra költött, valamint az egyetemek vezető kutatóira szánt összeg, miközben egyre több adjunktust és kezdő oktatót alkalmaztak. Minden száz izraeli egyetemi tanárra 29 amerikai intézményekben tanító izraeli tudós jut, míg négy évvel ezelőtt csak 25-en költöztek Amerikába dolgozni száz Izraelben maradó mellett.

A jelentés szerint 2002 és 2010 között kezdődött az „elveszett évtizedként” megjelölt leszakadás, amikor a diákok számának emelkedésével egy időben csökkenni kezdtek a felsőoktatásra fordított pénzek, bár vannak tudósok, akik szerint már a hetvenes évek végén kiesett a kormány prioritásainak listájáról az egyetemi képzés.

1973-ban 131 vezető tanszéki oktató jutott százezer izraelire, de 2011-re arányuk 54 százalékkal, 62-re csökkent, miközben a diákok száma 400 százalékkal, a tanári gárda létszáma pedig csak 40 százalékkal emelkedett. 1979-ben 82 400 sékelt költöttek egy tanulóra, míg 2011-ben már csak 26 500-at.

Nyomtatható verzió vissza

Iratkozzon fel Hírlevelünkre! HR Portál a könyvjelzők közé! Publikáljon Ön is a HR Portálon!

Eseményajánló

2025.01.20Lean Quality képzés Minőségügyi munkatársak Lean szemléletű továbbképzése, a Lean filozófia és rendszer alapjainak megismerése és a 0 hiba koncepció és rendszer eszközeinek és módszereinek készség szintű elsajátítása. Részletek Jegyek
2025.02.28Vezetői Best Practice Fórum - Digitális transzformáció és az AGILE A Fórum célja: A Fórum célja a jó vezetői gyakorlatok és tapasztalatok megosztása, illetve a hazai vezetési kultúra fejlesztése. Részletek Jegyek
2025.03.11Műegyetemi Állásbörze A Műegyetemi Állásbörze Budapest legnagyobb és legrangosabb álláskereső rendezvénye. 1995 óta képez hidat a munkaadók és potenciális munkavállalóik között. Szervező: BME Részletek Jegyek
2025.03.18Óbudai Egyetem Állásbörze A személyes találkozás az potenciális jelentkezőkkel az állásbörzén az egyik leghatékonyabban módszer, hiszen amíg egy önéletrajz csupán „vázlatos” formában nyújt a jelentkezőről képet, addig a személyes találkozás és beszélgetés által sokkal jobban bizonyíthatnak is a szakmai felkészültséggel kapcsolatban. Részletek Jegyek

Hírek a nagyvilágból

A munkahelyükön alszanak a dolgozók Kínában

Kínában a technológiai cégek elképesztő gyorsasággal fejlődnek, toborzásban gyakran nem tudják tartani a lépést, így a dolgozókra komoly teher nehezedik. Az alkalmazott akkor és ott alszanak, ahol épp idejük van, tudnak: az asztalnál, munkahelyi emeletes ágyon, kempingágyon, írja a Business Insider.

További cikkek

Új üzleteket nyitott, de közben leépítésekbe kezdett a Starbucks

Nyolc százalékkal csökkent a dolgozók száma a vállalatnál. Teljes cikk

A Volkswagen dolgozói vállalják a fizetéscsökkentést, ha elmaradnak a leépítések

Ha a vállalat nem teljesíti a dolgozók követeléseit, nagyszabású sztrájk jöhet. Teljes cikk

A brit munkavállalók több mint fele nem használja ki az összes szabadnapját

A 25-34 éves korosztály érzi a legnagyobb arányban a nyomást a munkáltató részéről, hogy ne vegyen ki szabadságot. Teljes cikk

Kapcsolódó hírek

Kapcsolódó tartalmaink 1 2 3 Bezár

Két egyetemnek új rektora lesz januártól

Video

Határfelületi vezetők az iparban és kereskedelemben

Könyvajánló

Emberi erőforrás menedzsment könyv

Hatodik kiadásához érkezett az Emberi erőforrás menedzsment kézikönyv.

Kulturális ajánló

Dirk Rossmann, a Rossmann drogériahálózat alapító-tulajdonosa életrajzi kötetében, amely magyarul „...és akkor felmásztam a fára!” címmel jelent meg, önreflexióval teli történetet tár elénk a kitartásról és a vállalkozói szellemről, és arról, hogy hogyan lett egy egyszerű családi vállalkozásból mára globális cég.

A fa tetejétől a drogériabirodalomig - így lesz a családi cégből globális nagyvállalat

© Copyright HR Portal - 2003 - 2024