Járulékcsökkentés és adóreform - az ellenzék szerint ez az elvándorlás ellenszere
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatAz LMP társelnöke zsákutcának tartja a kormány foglalkoztatáspolitikáját, Szél Bernadett szerint ugyanis a legfrissebb statisztikák is azt mutatják: a közfoglalkoztatásból még idénymunkákra sem lehet kiszakadni.
A politikus a Központi Statisztikai Hivatal adataira hivatkozva közölte: idén május és július között az előző év azonos időszakánál, de még a megelőző három hónapnál is magasabb, 235 ezres volt a közfoglalkoztatásban dolgozók száma.
Az ellenzéki párt társelnöke ezt a többi közt a szociális szövetkezetek hiányával magyarázta, amelyek szerinte gyakran azért nem jöhettek létre, mert ahogyan az úgynevezett Voldemort-ügyben is, ellopták az arra szánt forrásokat.
Kifejtette: a szociális szövetkezetek lennének hivatottak arra, hogy átmenetet jelentsenek a munkavállalók számára a közfoglalkoztatás és a nyílt munkaerőpiac között.
Szél Bernadett szerint a kormánynak tennie kellenek a demográfiai problémák kezelése és az elvándorlás megállítása érdekében.
"Azt várjuk a kormánytól, hogy mielőbb vegyék napirendre az LMP ötpontos akciótervét", amely egyebek mellett a járulékcsökkentésről, az adórendszer reformjáról is szól azt segítendő, hogy az emberek megélhessenek a bérükből.
Az ellenzéki párt társelnöke ezt a többi közt a szociális szövetkezetek hiányával magyarázta, amelyek szerinte gyakran azért nem jöhettek létre, mert ahogyan az úgynevezett Voldemort-ügyben is, ellopták az arra szánt forrásokat.
Kifejtette: a szociális szövetkezetek lennének hivatottak arra, hogy átmenetet jelentsenek a munkavállalók számára a közfoglalkoztatás és a nyílt munkaerőpiac között.
Szél Bernadett szerint a kormánynak tennie kellenek a demográfiai problémák kezelése és az elvándorlás megállítása érdekében.
"Azt várjuk a kormánytól, hogy mielőbb vegyék napirendre az LMP ötpontos akciótervét", amely egyebek mellett a járulékcsökkentésről, az adórendszer reformjáról is szól azt segítendő, hogy az emberek megélhessenek a bérükből.
- 2026.06.05Bértranszparencia Az irányelv legfontosabb újdonságairól és kötelezettségeiről. A munkáltatókat érintő jogi és HR-es kihívásokról. Gyakorlati példákról, amelyek segítenek megérteni a kockázatokat. Megoldási stratégiákról: hogyan lehet a megfelelést eszközzé tenni a munkahelyi bizalom és a munkáltatói márka erősítésében.
Részletek
Jegyek
- 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.
Részletek
Jegyek
- 2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

Az ördög Pradát visel: mit tanulhat a HR a popkultúra legtoxikusabb főnökétől?