Kedvezőbbé válik a kiva szabályozása
A kkv-k részére 2013-tól bevezetett kisvállalati adó (kiva) szabályozása a hatálybalépés előtt számos ponton változott, amelyek célja, hogy vonzóbbá tegyék az új adónemet, mivel nem annyira népszerű a vállalkozások körében, mint ahogy azzal előzetesen számoltak - írja Kalocsai Zsolt, az RSM DTM elnök-vezérigazgatója blogbejegyzésében.
A korábbi szabály szerint az adóalanyok 2012. december 20-ig élhettek a választás jogával, és 2013. január 15-ig visszavonhatták döntésüket. A beterjesztett módosítás alapján 2013. január 15-ig lesz lehetőség a kiva választására, így 25 nappal több idő lesz a végleges döntésre. Azok az adóalanyok, akik esetleg már bejelentkeztek a kiva hatálya alá, továbbra is visszavonhatják január 15-ig választásukat.
A kiva szabályozás kedvezőtlenül érintette az utóbbi években felhalmozott elhatárolt veszteség felhasználhatóságát, amely szerint az adóalanyiság minden évében az elhatárolt veszteség 20 százalékát, illetve az arányos részt elszámoltnak kellett tekinteni. A módosítás szerint az elhatárolt veszteség elszámolható lesz a kiva adóalap terhére az adóalanyiság alatt.
Abban az esetben, amennyiben a kiva alanya társasági formát vált az adóalanyisága alatt, az adóalanyiságát továbbra is fenntarthatja. Ez a korábbi szabályozás esetében nem volt lehetséges.
A módosítás értelmében a kiva-alanyoknak nem kell eszközeik tekintetében gyorsított értékcsökkenési leírással számolniuk, továbbá a kiva adóalanyiság előtt beszerzett immateriális javak és tárgyi eszközök számított nyilvántartási értékét 10 év alatt egyenlő részletben le lehet írni a kiva adóalapból.
A 25 év alatti pályakezdők, a tartós munkanélküliség után munkába állók, a gyed, gyes, valamint a gyermeknevelési támogatás folyósítását követően foglalkoztatott munkavállalók után a kiva adóalapja a foglakoztatás első két évében a kedvezményezett munkabérek havi összegével, de legfeljebb 100 ezer forinttal csökkenthető - ismerteti a leglényegesebb változásokat Kalocsai Zsolt.
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.
Részletek
Jegyek
Debrecen déli ipari övezetében, egy Jedlik Ányos utcai gyárhoz riasztották a tűzoltókat szerda este Debrecenben - tájékoztatta a hajdú-bihari... Teljes cikk
Míg 2018-ban 740 ezren igényelték az szja-bevallás tervezetének postai kiküldést, addig 2025-ben már csak 75 ezren éltek ezzel a lehetőséggel. Egyre... Teljes cikk
- Élet 50 felett: már nem a karrier, hanem az én számít igazán 2 hete
- Lezárult a "Minden vállalkozásnak legyen saját honlapja" program 2 hete
- Elkészült a Vendéglátóipari Vállalkozási Kisokos 3 hete
- Adókedvezmény, bértámogatás, hitel: kormányzati csomag a vendéglátásnak 3 hete
- A HACCP szerepe az élelmiszerbiztonságban 1 hónapja
- Repkedtek a milliárdok - Ekkora bírságot szabott ki a vállalkozásokra a GVH 2025-ben 2 hónapja
- 10 tipp sikeres karrier és vállalkozás építéséhez 2 hónapja
- Kedvezőbb adó 2026-tól! Már decemberben dönteni kell 3 hónapja
- NAV: év végéig érdemes a kisvállalati adót választani 3 hónapja
- Budaörs gépészeti központja: ahol a szakértelem és a választék találkozik 3 hónapja
- 2026: Évtizedes adóátalakítás indul – így változik a cégek és dolgozók adóterhe 3 hónapja
Egy életmentő szakma egy napja: Vészhelyzet Pittsburghben