34 cikk a(z) RSM DTM címkével - 1. oldal

9 éve A munkavállalók a munkaviszonyuk fennállása alatt felelősséggel tartoznak a munkaviszonyból származó kötelezettségeik teljesítéséért. Az ilyen kötelezettségek megszegése esetén a munkáltató az eset súlyától függően több megoldás közül is választhat, hogyan szankcionálhatja a mulasztást. Figyelmeztetés, fegyelmi vagy kirúgás? Kiderül az RSM DTM blogjából. Teljes cikk...

11 éve Az adómentes utalványok kezdetben csak az ismerősök között kezdtek el gazdát cserélni, de gyorsan kialakultak ennek intézményesített formái is. Az év eleji törvénymódosítás a visszaváltható, pénzzé tehető utalványok körét kizárta mind az adómentes, mind a kedvezményes adózási körből. Az esetleges NAV-ellenőrzések során ezentúl kiemelt figyelmet fordítanak eme juttatásokra. Teljes cikk...

11 éve Tapasztalataink alapján számos kérdés vetődik fel a cégeknél a diákok nyári foglakoztatása kapcsán, hiszen nem egy szokványos munkaviszonyról van ilyenkor szó. Blogomban ahhoz szeretnénk segítséget nyújtani, hogy mire kell ilyenkor figyelemmel lenni adózási és munkajogi területen. Teljes cikk...

11 éve Tapasztalataink alapján számos kérdés vetődik fel a cégeknél a diákok nyári foglakoztatása kapcsán hiszen nem egy szokványos munkaviszonyról van ilyenkor szó. Bejegyzésemben ahhoz szeretnénk segítséget nyújtani, hogy mire kell ilyenkor figyelemmel lenni adózási és munkajogi területen. Teljes cikk...

11 éve Végkielégítésre a munkavállaló abban az esetben jogosult, ha a munkáltató felmondással szünteti meg a munkaviszonyát, vagy ha a munkáltató jogutód nélkül megszűnik. Teljes cikk...

11 éve Finiséhez közeledik a személyi jövedelemadó bevallások (szja bevallások) beadása. Az elmúlt évek tapasztalatai is igazolják, hogy hazánk a last minute bevallások országa, így érdekes lehet még a személyi jövedelemadó 1+1 százalékának felajánlásának lehetőségéről megemlékezni. Teljes cikk...

11 éve A cafeteria-rendszer könnyen befogadhatná a lakáshitel támogatás juttatási formát is. Különösen érdemes ezt meglépni ott, ahol az egyes munkavállalók cafeteria kerete bruttó módon került meghatározásra. Teljes cikk...

11 éve A határidő közeledtével arról kell dönteni, hogy kívánjuk-e az adóhatóság segítségét, közreműködését kérni a bevallásunk elkészítése során. Tavaly ezzel a lehetőséggel már majdnem 290 ezren éltek, ami az összes bevalló közel 6 százalékát jelentette. Azon adózóknak, akik az szja bevallásukat a NAV-al készítenék, el a 1353NY számú nyilatkozatot kell kitölteniük. Teljes cikk...

11 éve Bár már közelít az idei influenzajárvány, de még időszerű lehet, mind a munkáltatók, mind a munkavállalók számára a felkészülés. A védőoltás már negyedik éve adómentes juttatásként adható. Teljes cikk...

11 éve 2014-ben már gyed mellett is lehetséges a munkavégzés – akár napi nyolc órában is –, azoknak, akik a gyedre már 2013-ban is jogosultak voltak és gyermekük betöltötte az egy éves kort. Teljes cikk...

11 éve Mikor kérhetjük személyi jövedelemadó bevallásunk elkészítésére a munkáltatót vagy az adóhatóságot? Teljes cikk...

11 éve 2014-ben csak két négynapos hétvégénk lesz, így hosszú hétvége tekintetében nem lesz olyan szerencsénk, mint 2013-ban. Teljes cikk...

11 éve A munkabérből való levonás szabályait illetően még mindig sok téves meggyőződés él a köztudatban. Ezeket tisztázza ez a cikk. Teljes cikk...

11 éve A vezető állású munkavállalókra a szervezetben betöltött kivételes szerepük miatt az általánostól eltérő munkajogi szabályok alkalmazandók. Teljes cikk...

12 éve A jövő évi cafeteriát érintő szabályok nem sokban térnek el a 2013. évi szabályoktól. Kézikönyv a cafeteria és az egyes meghatározott juttatások 2014. évi szabályairól. Teljes cikk...

12 éve Adószakértők úgy vélik, a jövő évi adócsomag kevesebb változást hoz, mint az ezt megelőzők. A legfontosabb elemnek a családi adókedvezmény átalakítását tartják. Teljes cikk...

12 éve Itt az év vége, egyre sürgetőbb a kérdés, mit kezdjünk az eddig fel nem használt szabadnapjainkkal. A megváltás, következő évre tolás szabályairól ír az RSM DTM blogja. Teljes cikk...

12 éve Évről évre nő azok száma, akik szülőhelyük végleges, vagy ideiglenes elhagyása mellett külföldön próbálnak szerencsét. Az RSM DTM bejegyzésében a külföldiek magyarországi munkavállalása során felmerülő bejelentési kötelezettségeket foglalja össze. Teljes cikk...

12 éve Miért ne alkalmazná a Facebook és LinkedIn által nyújtott költséghatékony módszert a HR szakma is a toborzás során? Teljes cikk...

12 éve A szabadsággal kapcsolatban számtalan módosítást hozott az idei év. Ezúttal kizárólag "munkában töltött idő" munkajogi fogalmának szabadságot érintő jelentőségét vizsgáljuk meg. Teljes cikk...

12 éve Kevés új vállalkozást indítanak Magyarországon, miközben a globális válság ellenére látványosan nőtt a vállalkozások száma az elmúlt években a feltörekvő országokat tömörítő BRICS-csoport gazdaságaiban. Teljes cikk...

12 éve Egyelőre nem ismertek a családi adókedvezmény érvényesíthetőségének kiterjesztéséről szóló jogszabály-módosítások, csak a kormányzati kommunikáció korábbi bejelentései ismertek - írja az RSM DTM Blog oldalán Hegedűs Sándor adóüzletág vezető. Teljes cikk...

12 éve A 2014-es évben hosszú hétvégék tekintetében sajnos nem lesz olyan szerencsénk, mint az idén. A 2014. évi munkaszüneti napok körüli munkarendről ír az RSM DTM Blog bejegyzése. Teljes cikk...

12 éve Új munkaviszony létesítésekor a munkavállalónak át kell adnia a foglalkoztató részére a TB kiskönyv elnevezésű nyomtatványt. Július 15-től hatályos új rendelkezések hatására módosultak a jövedelemigazolás kiállításának szabályai is – írja az RSM DTM Blog bejegyzése. Teljes cikk...

12 éve Július 5-én hirdették ki, hogy változnak az egészségbiztosítás pénzbeli ellátásaira való jogosultságok naptári napi átlagának kiszámítására vonatkozó szabályok. A gyermekápolási táppénzzel kapcsolatos módosítások 2013. július 6-án léptek hatályba. Minden egyéb változás 2013. július 15-étől hatályos, azzal a kitétellel, hogy 2013. július 14-ét követően kezdődő jogosultságok esetében kell alkalmazni. Jelen bejegyzésemben a baleseti táppénzt érintő változásokat foglalom össze. Teljes cikk...

12 éve A 2013. július 1-től hatályba lépő változások a táppénzszámítás módját érintik, miközben a jogosultság szabályait nem. Teljes cikk...

12 éve Sokan ismerik a végkielégítés intézményét, de a pontos szabályozással már kevesebben vannak csak tisztában. Pentz Edina, bérszámfejtési vezető erről ír az RSM DTM blogjában. Teljes cikk...

12 éve A korábbiaknál jóval "izzasztóbb" vagyongyarapodási vizsgálatokra lehet számítani az idén, mivel a jogszabályváltozások leszűkítik a vizsgálati alanyok védekezési lehetőségeit, miközben jelentősen megkönnyítik az adórevizorok dolgát - hívja fel a figyelmet az RSM DTM. Teljes cikk...

12 éve Vállalkozások százezrei szembesülnek az idén először a belföldi összesítő nyilatkozattal, amelyet február 20-ig kell teljesíteniük a havi bevallóknak. Az eddiginél jóval részletesebb és bonyolultabb adatszolgáltatási kötelezettség számos buktatót rejt magában, miközben az adóhatóság akár félmillió forintos mulasztási bírságot is kiszabhat a bevallás hibás kitöltése miatt - hívja fel a figyelmet az RSM DTM. Teljes cikk...

12 éve A kkv-k részére 2013-tól bevezetett kisvállalati adó (kiva) szabályozása a hatálybalépés előtt számos ponton változott, amelyek célja, hogy vonzóbbá tegyék az új adónemet, mivel nem annyira népszerű a vállalkozások körében, mint ahogy azzal előzetesen számoltak - írja Kalocsai Zsolt, az RSM DTM elnök-vezérigazgatója blogbejegyzésében. Teljes cikk...

13 éve Kevés a kormány mozgástere a további adócsökkentésre - mondta az InfoRádiónak az RSM-DTM adószakértője. Teljes cikk...

15 éve A megfelelő pénzügyi, gazdasági vezető és szakemberek kiválasztásának folyamatát vállalja fel az RSM DTM Hungary, új HR tanácsadási területének elindításával, melynek vezetője Junkert Andrea. Teljes cikk...

15 éve Új partnereket nevezett ki az RSM DTM Hungary Zrt. a társaság szakmai területeinek vezetésére; Hegedüs Sándor, Marczin Mónika és Héhn Miklós új feladatkörét 2010 januárjától látja el, áll a lapunknak eljuttatott közleményben. Teljes cikk...