Közmunka és uniós forrás a szakápolóhiány ellen
Kevés a szakdolgozó, kritikus a koraszülött ellátás. A pálya sem anyagilag, sem erkölcsileg nem vonzó, az idén például 1200-1400 szakdolgozó megy nyugdíjba, s mindössze 150-200 ápoló végez az iskolákban. A szaktárca uniós források bevonásával kívánja megoldani az egészségügy humán erőforrás hiányát, értesült a Világgazdaság.
Súlyos szakápolói és helyenként orvoshiány tapasztalható a koraszülöttek intenzív ellátásában, hogy az ÁNTSZ is a minimumfeltételek hiányát állapította meg számos intézményben. Akik rendelkeznek is ilyen szakképesítéssel, inkább olyan területre mennek dolgozni, ahol nincs annyi munka, mint az újszülöttek ellátásában.
Balogh Zoltán, a Magyar Egészségügyi Szakdolgozói Kamara elnöke a Világgazdaságnak kifejtette: kedden tárgyalnak az Egészségügyi Minisztériummal az ápolóhiányt közmunkásokkal enyhítő tervekről. A kamara szerint azonban, csakis szakember mellett dolgozhatnak, s kisegítő feladatokat láthatnak el.
A pálya sem anyagilag, sem erkölcsileg nem vonzó, az idén például 1200-1400 szakdolgozó megy nyugdíjba, s mindössze 150-200 ápoló végez az iskolákban. Nagy a fizikai és a szellemi leterheltség, s hiányzik a kompetenciák meghatározása is.
Az egészségügyi tárca az uniós forrásokból jelentős összeget kíván fordítani az egészségügy humán erőforrás hiányának pótlására, s a parlament előtt lévő törvénymódosításokkal rendezné a szakdolgozók feladatait, kompetenciáit.
Világgazdaság
Balogh Zoltán, a Magyar Egészségügyi Szakdolgozói Kamara elnöke a Világgazdaságnak kifejtette: kedden tárgyalnak az Egészségügyi Minisztériummal az ápolóhiányt közmunkásokkal enyhítő tervekről. A kamara szerint azonban, csakis szakember mellett dolgozhatnak, s kisegítő feladatokat láthatnak el.
A pálya sem anyagilag, sem erkölcsileg nem vonzó, az idén például 1200-1400 szakdolgozó megy nyugdíjba, s mindössze 150-200 ápoló végez az iskolákban. Nagy a fizikai és a szellemi leterheltség, s hiányzik a kompetenciák meghatározása is.
Az egészségügyi tárca az uniós forrásokból jelentős összeget kíván fordítani az egészségügy humán erőforrás hiányának pótlására, s a parlament előtt lévő törvénymódosításokkal rendezné a szakdolgozók feladatait, kompetenciáit.
Világgazdaság
- 2026.11.17Munkajog képzés HR-eseknek Munkajog képzés HR-eseknek érthetően. 2 napos intenzív, átfogó kurzus a Munka törvénykönyvéről.
Részletek
Jegyek
- 2026.11.20Vida Ági a Kapcsolódás Napján Milyen mintákat hozunk gyerekkorunkból, és hogyan jelennek meg a felnőtt kapcsolatainkban? Vida Ági „Hogyan hatnak a gyermekkori kötődési mintáink a felnőttkori kapcsolatainkra?” című előadásával vár a Kapcsolódás Napja 2026. november 20-án, Budapesten, a SUGÁR Moziban.
Részletek
Jegyek


Conflict Night: rémálom HR-helyzetek a színpadon