Ma ülésezik az OÉT
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatAz Országos Érdekegyeztető Tanács pénteken plenáris ülést tart, amelyen folytatódik a miniszterelnökkel február 20-án "Válságkezelés és növekedés - stratégia az erős Magyarországért" címmel megkezdett konzultáció.
Az OÉT február 20-i ülésén a miniszterelnök azonnali megállapodást sürgetett a válságkezelés négy legfontosabb sarokkövéről, és egy széles alapokon nyugvó, társadalmi megegyezés megkötésének szükségességét vetette fel. Gyurcsány Ferenc az alapelvek közé sorolta a rövid és középtávú válságkezelést, a növekedés ösztönzését.
"Nem teszünk olyan lépéseket, amelyek súlyosbíthatják a válságot, olyanokat, amelyek rövid távon szűkítik a foglalkoztatást, és nem kezelünk válságot hitelből" - ismertette a második és a harmadik alapelvet. Negyedik pontként említette az adócsökkentési lépésekkel megegyező kiadáscsökkentési intézkedések meghozatalát.
A munkaadói oldal az adórendszer egészét érintő, 8-10 százalékpontos adócsökkentést javasolt, valamint az euró előszobájába, az ERM-2-be való minél gyorsabb belépést szorgalmazott. A munkavállalók szót emeltek az adómentes béren kívüli juttatások, köztük az üdülési csekk és az étkezési hozzájárulás tervezett megadóztatása ellen.
MTI/Magyar Nemzet
"Nem teszünk olyan lépéseket, amelyek súlyosbíthatják a válságot, olyanokat, amelyek rövid távon szűkítik a foglalkoztatást, és nem kezelünk válságot hitelből" - ismertette a második és a harmadik alapelvet. Negyedik pontként említette az adócsökkentési lépésekkel megegyező kiadáscsökkentési intézkedések meghozatalát.
A munkaadói oldal az adórendszer egészét érintő, 8-10 százalékpontos adócsökkentést javasolt, valamint az euró előszobájába, az ERM-2-be való minél gyorsabb belépést szorgalmazott. A munkavállalók szót emeltek az adómentes béren kívüli juttatások, köztük az üdülési csekk és az étkezési hozzájárulás tervezett megadóztatása ellen.
MTI/Magyar Nemzet
- 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

Főszerepet kapott az AI-színésznő – új korszak kezdődik a kreatív szakmákban?