Már csak tizenketten versenyeznek a Bónusz Brigád álommelójáért
Célegyenesbe érkezett a Bónusz Brigád Álommeló pályázata, mostantól már csak a legjobbnak ítélt 12 versenyző küzd élete legjobb munkájáért. A Bónusz Brigád vezetőinek választása mellett, a Brigádtagok szavazatai alapján jutott be további két versenyző az utolsó körbe.
Négy lány és nyolc fiú küzd egymás ellen a középdöntőben, ahol egy általuk kiválasztott szolgáltatás teszteléséről kell újabb videót készíteniük, majd egy személyes állásinterjú vezet Magyarország egyetlen szolgáltatás és terméktesztelő munkakörének elnyeréséhez.
Az állásért való ringbe szállás feltétele egy ütős videós bemutatkozás beküldése volt. A beküldött videókból a Brigád közössége és zsűrije választotta ki a legjobbakat.
Az Álommelót elnyerő jelentkező havonta 500 ezer forintért próbálhat ki bármit a Brigád oldalán kínált szolgáltatásokból és termékekből, emellé bruttó 400 ezer forintos fizetést kap. A tesztelésekről képes/videós blogbejegyzéseket kell írnia, amelyhez ultramodern technikai felszerelést biztosít a Brigád. A tesztelő legkésőbb áprilistól áll munkába.
Az állásért való ringbe szállás feltétele egy ütős videós bemutatkozás beküldése volt. A beküldött videókból a Brigád közössége és zsűrije választotta ki a legjobbakat.
Az Álommelót elnyerő jelentkező havonta 500 ezer forintért próbálhat ki bármit a Brigád oldalán kínált szolgáltatásokból és termékekből, emellé bruttó 400 ezer forintos fizetést kap. A tesztelésekről képes/videós blogbejegyzéseket kell írnia, amelyhez ultramodern technikai felszerelést biztosít a Brigád. A tesztelő legkésőbb áprilistól áll munkába.
- 2026.05.20Pannon HR Konferencia Debrecen Célunk, hogy lehetőséget biztosítsunk a HR-es közösségnek, hogy megvitassák az aktuális kihívásokat, trendeket, valamint hogy szakmai újdonságokkal ismerkedhessenek meg.
Részletek 
Jegyek - 2026.05.21Fókuszban a Hard HR A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire. Részletek Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Pályázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak. Részletek Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián. Részletek Jegyek
További cikkek
Létszámbővítés Makón: új dolgozókat keres a Ball gyára
Bővíti munkavállalói létszámát a közelmúltban megvásárolt makói gyáregységében a fenntartható alumíniumcsomagolásokat világszerte gyártó... Teljes cikk
Változik a varázslat: tömeges leépítésre készül a Disney
Az új vezérigazgató érkezése után újabb költségcsökkentési hullám indul a Disney-nél: akár ezer dolgozótól is megválhat a médiavállalat,... Teljes cikk
Újra leáll a Lufthansa: hétfőn és kedden is sztrájkolnak a pilóták
A múlt héten már komoly fennakadásokat okozó sztrájkok után hétfőn és kedden is folytatódik a munkabeszüntetés a Lufthansa-csoportnál: ezúttal a... Teljes cikk
Kapcsolódó hírek
- Elképesztő álommunkák, amikről valószínűleg sosem hallottál 4 hónapja
- Lesz idén prémium? Mikor jár és mikor perelhetünk érte? 4 hónapja
- "Hazudik, elfogult és veszélyes’" – AI-munkások sokkoló vallomása arról, mit titkol el a techipar 6 hónapja
- Kötelező karácsonyi bónuszt vezetne be a kormány 8 hónapja
- Akár 50 ezret is érhet, ha minden nap bejárunk dolgozni – így működik a jelenléti bónusz 8 hónapja
- Új kihívások után néz Az álommeló reality győztese 10 hónapja
- Jutalom, bónusz, prémium - összefoglaló, amit ezekről a plusz juttatásokról tudni kell 1 éve
- Így érintik a leépítések az Audi Hungáriát 1 éve
- Mutatjuk, mely ágazatokban, milyen mértékű béremelésre lehet számítani 1 éve
- Egymillió eurós karácsonyi bónuszt oszt szét alkalmazottai közt egy szendvicslánc 1 éve
- Prémium, bónusz, jutalom: melyik mit jelent pontosan? 2 éve
Kapcsolódó tartalmaink Bezár
Heti ajánló
- Az üzleti rendezvények jövője: fókusz, élmény, eredmény TIPP
- "Ma már a munkaerőhiány jelöli ki az irányokat" – Berta Péter (WHC) a régiós munkaerőpiacról TIPP
- Munkaerő-kölcsönzés: költség vagy versenyelőny? TIPP
- Trendfordulás a munkaerőpiacon: már nem csak a nagyok eszköze a kölcsönzés TIPP
- Nem az a kérdés, lesz-e elég munkahely, hanem hogy lesznek-e megfelelően képzett munkavállalók– HR-kihívások a permakrízis korában TIPP
- BeneFit PRIZE 2026 TIPP
- A csapatépítés új szintje: Le Primore, ahol a jóllét üzleti tényezővé válik TIPP
Állások
- Műszaki rajzoló
- PENTA UNIÓ Zrt.
- Dolgozz szállodai programszervezőként napsütötte nyaralóhelyeken
- project manager
- Minőségbiztosítási munkatárs/Minőségellenőr
- karbantartó
- Kőműves, homlokzati hőszigetelő
- Padlóburkoló (2026. 03. 30)
- Klub Manager - Padel Klub | Budapest, Iv. Kerület (2026. 04. 29)
- Csomagoló - diákmunka (2026. 04. 30)
- Gyártósori operátor - Gyál (BPV082801) (2026. 04. 30)
- Adatrögzítő (2026. 04. 30)
- RTR Trainee (2026. 04. 30)
Partnereink hírei
- Kavicsos kert 15 évvel később – mit csinálnék ma másképp?
- Elfagyott leander metszése egyszerűen
- Japán keserűfű: egy gyomnövény, ami még a betont is áttöri
HR Blog oldalak
-
Qualified Facilitator®
Bizalom – a törékeny virágszál
A bizalom az a hit, amit a valóság folyamatosan tesztel.
-
Qualified Facilitator®
Amikor már meg sem halljuk egymást – és mi jön ezután?
Amikor a beszélgetések szétesnek… Az elmúlt időszak közhangulata sok mindent felerősített. Véleményeket, érzelmeket,...
-
Juventus Language Group
AI és nyelvtanulás: 3+1 gyakori félreértés HR szemmel
Az AI megjelenése a nyelvtanulásban egyszerre hozott lelkesedést és bizonytalanságot. Sok tanuló kényelmesebb tanulást,...
Amikor a HR ég ki: miért hagyják el a szakemberek a pályát?