Máris mennie kellett a Magyar Rádió programigazgatójának
Alig negyed év után távozott a Magyar Rádiótól Kakuk György, akit programigazgatónak szerződtetett tavaly Such György elnök. Az MTI értesülését a közszolgálati médium vezetője megerősítette.
"Egyedi munkaügyi kérdésekben nem kívánok nyilatkozni" - hárította el az elnök az érdeklődést, hogy miért menesztette az új programstruktúra kialakításának irányítójául választott vezetőt. A dokumentum mindmáig el nem készült el. Such György elmondta, egyelőre nem tervezi, hogy betölti a posztot.
Rádiós források az MTI-nek arra utaltak, Kakuk György mindvégig programtanácsadóként látta el munkáját, mivel nem készült el a közszolgálati médium szervezeti és működési szabályzatának az a módosítása, amely létrehozta volna a programigazgatói posztot.
Augusztus végén beszélt a négy héttel korábban hivatalba lépett elnök az MTI-nek arról: október 1-i hatállyal Kakuk Györgyöt, az ENSZ Koszovói Missziója sajtóirodájának igazgatóját a Magyar Rádió programigazgatójának nevezte ki.
Rádiós források az MTI-nek arra utaltak, Kakuk György mindvégig programtanácsadóként látta el munkáját, mivel nem készült el a közszolgálati médium szervezeti és működési szabályzatának az a módosítása, amely létrehozta volna a programigazgatói posztot.
Augusztus végén beszélt a négy héttel korábban hivatalba lépett elnök az MTI-nek arról: október 1-i hatállyal Kakuk Györgyöt, az ENSZ Koszovói Missziója sajtóirodájának igazgatóját a Magyar Rádió programigazgatójának nevezte ki.
- 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk.
Részletek 
Jegyek - 2026.09.23Ne maradjon le a tréningpiac legjobb napjáról! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián. Részletek Jegyek
- 2026.09.24BLUE | recruiTECH & HRTECH & LearnTECH A BLUE konferencia idén 3 területet egyesít: recruiTECH, HRTECH és LearnTECH, hogy teljesen lefedje a kékgalléros toborzás, digitalizáció és képzés‑fejlesztés kihívásait. Csatlakozz szeptember 24-én! Részletek Jegyek
Heti ajánló
- Miért fizetünk minden új toborzásnál újra? Egy magyar modell, amely saját toborzási képességet ad a cégeknek TIPP
- A kritikus betegségek ára – és amit a munkáltatók tehetnek TIPP
- Az AI megtalálhatja a jelöltet, de meggyőzni még mindig neked kell TIPP
- Jelentős kedvezménnyel adhatnak iskolakezdési támogatást a munkáltatók TIPP
Állások
- Kőműves, homlokzati hőszigetelő
- Minőségbiztosítási munkatárs/Minőségellenőr
- karbantartó
- Szobafestő
- takarító
- Dolgozz szállodai programszervezőként napsütötte nyaralóhelyeken
- Store disztribúció CE driver (2026. 06. 03)
- Eladó-Pénztáros-Csemegepultos (2026. 09. 07)
- Karosszérialakatos (2026. 09. 12)
- Csomagoló (2026. 09. 14)
- Recepciós (2026. 09. 14)
- Márkabolti eladó (2026. 09. 14)
Partnereink hírei
- 5 mesés virághagyma, amit szeptemberben kell elültetni
- Ősszel elülteted, télre lerágják, így védd meg a fiatal gyümölcsfákat a vadaktól
- Krizantém: ha ezekre figyelsz, roskadozni fog a virágoktól
HR Blog oldalak
-
Scotwork
A legdrágább kérdés
Nemrég egy üzleti előadáson azt mondtam, hogy a tárgyalóknak kíváncsibbnak kellene lenniük, és több kérdést kellene...
-
Skilly - A fogyatékossággal élő emberek alkalmazásának szakértője
Hogyan változtatja meg a megváltozott munkaképességű alkalmazottak bevonása a vállalati kultúrát?
A diverzitás fontos fogalommá vált a vállalati világban az utóbbi időkben. Külön stratégiai megfontolások születnek a...
-
Juventus Language Group
A felhasználói élmény beléptet, a tanulási élmény benne tart
A digitális nyelvtanulás korában még soha nem volt ilyen egyszerű elkezdeni egy képzést. Néhány kattintás, egy letöltött...
Nyári könyvlista HR-eseknek: fókuszban a munkahelyi dinamikák és a vezetés