Megjelent: 18 éve

Markovits Dóra vezeti a Deloitte Magyarország HR osztályát

A közelmúltban új vezető vette át a Deloitte Magyarország HR osztályának irányítását. Markovits Dóra a Xeroxtól érkezett a vállalathoz, ahol korábban tizenegy éven keresztül dolgozott humán erőforrás területen. A szakember Holló Katalint váltja a pozícióban, aki ezután stratégiai HR-projektekben segíti a regionális vállalatvezetés munkáját.

Markovits Dóra, a Deloitte új magyarországi HR-vezetője korábban a Xeroxnál a HR-folyamatok kialakításáért felelt, majd a vállalat felsővezetésének tagjaként öt éven át irányította a hazai iroda HR-osztályát. A Xerox magyar, szlovén és horvát irodáinak HR-osztályait három éven keresztül vezette, majd 2007-ben regionális tréning-, és fejlesztési vezetővé nevezték ki a vállalatnál - olvasható a lapunknak eljuttatott közleményben.

Markovits Dóra az ELTE angol-orosz szakán, a BME Angol tolmács és szakfordító szakán, valamint a Corvinus Egyetem Humán Erőforrás Menedzsment szakirányán végzett; angol és orosz nyelvek mellett német nyelvismerettel is rendelkezik.

A szakember Holló Katalint követi a pozícióban, aki ezentúl, a tehetségmenedzsment és vezető-utánpótlás területén meghatározott stratégiai HR-projektekkel a helyi és regionális vállalatvezetés munkáját segíti. Holló Katalinnak kulcsszerepe volt a Deloitte Magyarország sikeres és elkötelezett csapatának építésében, a magyar iroda HR-folyamatainak kialakításában és folyamatos fejlesztésében. A szakembernek köszönheti a vállalat többek között azt is, hogy a Deloitte-ot vonzó munkahelyként tartják számon a munkaerőpiacon.
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
A Lidl kommunikációs vezetője a Yettelnél folytatja

A Lidltől érkezik a Yettel új kommunikációs igazgatója: Tőzsér Judit 25 éves szakmai tapasztalattal és egy évtizedet meghaladó vezetői múlttal... Teljes cikk

Távozik a Citigroup pénzügyi igazgatója

Mark Mason helyét Gonzalo Luchetti veszi át a vállalatnál. Teljes cikk

Új igazgató a Schneider Electric dunavecsei okosgyárában

Oltvai Mártont nevezték ki október elsejével a Schneider Electric Dunavecsén található Duna Smart Power Systems (DSPS) okosgyára igazgatójának. A... Teljes cikk