kapubanner for mobile

MÁV: újabb csörte a szakszervezetek és az állam között

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

Folytatódik az egyeztetés ma a kormány és az öt vasutas reprezentatív szakszervezet között a kollektív munkaügyi vita keretében.

images

A Vasutasok Szakszervezete, a Mozdonyvezetők Szakszervezete, a Vasúti Dolgozók Szabad Szakszervezete, a Pályavasúti Dolgozók Szakszervezete, a Mérnökök és Technikusok Szabad Szakszervezete azért kezdeményezett közösen kollektív munkaügyi vitát, mert elutasítják, hogy a kormány jövőre 40 milliárd forinttal csökkentse a vasút finanszírozását. Kifogásolják a helyközi közösségi közlekedés, ezen belül a MÁV tervezett átalakítását, egyes vasúti mellékvonalak megszüntetését.

A kormányszóvivő múlt hét szerdán jelentette be, hogy a kormány meghozta a végső döntést a MÁV egyes vonalszakaszainak bezárásáról, a tervezett 32 helyett "29 és fél szakaszon" szünetelni fog a vonatközlekedés, az érintett vonalakon buszok járnak majd. A kormány döntése értelmében a korábbi tervvel ellentétben megmarad a vasúti közlekedés három vonalon - Karád-Siófok, Nyíregyháza-Nyírbátor, Nyíregyháza-Vásárosnamény -; a Zirc-Veszprém vonal pedig a hétvégén működik turisztikai okokból. A szóvivő kiemelte, hogy az átalakítás nem jár létszámleépítéssel.

A hétfői egyeztetésen a mellékvonalak kérdése mellett a foglalkoztatással összefüggő kérdéseket tárgyalják meg. A szakszervezetek a legutóbbi munkaügyi vita óta a MÁV-csoporthoz tartozó cégeknél is egyeztetéseket kezdtek a foglalkoztatásról, de vannak olyan kérdések, amelyeket a kollektív munkaügyi vita keretében kell rendezni.
  • 2026.06.05Bértranszparencia Az irányelv legfontosabb újdonságairól és kötelezettségeiről. A munkáltatókat érintő jogi és HR-es kihívásokról. Gyakorlati példákról, amelyek segítenek megérteni a kockázatokat. Megoldási stratégiákról: hogyan lehet a megfelelést eszközzé tenni a munkahelyi bizalom és a munkáltatói márka erősítésében.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek