Még mindig nem tiszta minden a pedagógusbér-emelés körül
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatA pedagógusok nem tudják, beszámítják-e nekik a nem tanárként ledolgozott éveket. A szerződésük módosításának sem örül mindenki - írja a Világgazdaság Online.
A lap Mendrey Lászlótól, a Pedagógusok Demokratikus Szakszervezetének (PDSZ) elnökétől megtudta, sok tanár bizonytalan, aláírja-e a közalkalmazotti kinevezésének módosítását. Megszűnhet-e a munkaviszonyuk, ha nem teszik meg? A PDSZ szerint a szerződésmódosítás csak közös megegyezéssel történhet, ha a pedagógus nem írja alá, az eredeti munkaszerződése érvényben marad. Ez akkor különösen fontos kérdés, ha az új szerződés alacsonyabb illetményt kínál, vagy ha a határozatlan idejű szerződést határozott idejűre cserélik.
A tanárok besorolása ezentúl még inkább függ a munkában töltött évektől. Sokan amiatt aggódnak, hogy a pedagógusi pályán kívül szerzett tapasztalat ezután nem számít majd.
Az oktatási államtitkárság a lappal azt közölte: az új jogszabályok szerint kötelező a kinevezések módosítása, a bérek is ez alapján fognak érkezni, függetlenül attól, hogy aláírták-e a munkaszerződést vagy sem. Már dolgoznak azon, hogyan kompenzálják azt a szűk réteget, akinek csökken a fizetése.
Világgazdaság Online
A tanárok besorolása ezentúl még inkább függ a munkában töltött évektől. Sokan amiatt aggódnak, hogy a pedagógusi pályán kívül szerzett tapasztalat ezután nem számít majd.
Az oktatási államtitkárság a lappal azt közölte: az új jogszabályok szerint kötelező a kinevezések módosítása, a bérek is ez alapján fognak érkezni, függetlenül attól, hogy aláírták-e a munkaszerződést vagy sem. Már dolgoznak azon, hogyan kompenzálják azt a szűk réteget, akinek csökken a fizetése.
Világgazdaság Online
- 2026.06.05Bértranszparencia Az irányelv legfontosabb újdonságairól és kötelezettségeiről. A munkáltatókat érintő jogi és HR-es kihívásokról. Gyakorlati példákról, amelyek segítenek megérteni a kockázatokat. Megoldási stratégiákról: hogyan lehet a megfelelést eszközzé tenni a munkahelyi bizalom és a munkáltatói márka erősítésében.
Részletek
Jegyek
- 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.
Részletek
Jegyek
- 2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

Az ördög Pradát visel: mit tanulhat a HR a popkultúra legtoxikusabb főnökétől?