Megerősítette a Daimler a bővítés átmeneti szüneteltetését
Az Index úgy tudja, a gyár bővítésén dolgozó alvállalkozókkal már közölték is a hírt.
A kecskeméti Mercedes-Benz-gyár kommunikációs igazgatója pedig közölte: szerinte természetes, hogy egy piaci cég módosítja a terveit, ez zajlik most a Mercedesnél is.
Az Index a gyárbővítés felfüggesztése kapcsán beszámol arról is, hogy zajlik a korábbi tervek felülvizsgálata, és elképzelhető, hogy a korábbi full-flex gyárról szóló elképzelés helyett végül más koncepció valósul meg.
A cégben amúgy jelenleg vezércsere is zajlik: a vezérigazgató-jelölt Ola Kallenius pedig annyit már előrevetített, hogy a társaságnak 2025-ig jelentős lépést kell tennie a költségek lefaragása terén, áll a cikkben.
„ Nem véletlen, hogy az elmúlt hetekben bejelentett leépítések, átalakítások döntően a nyugat-európai gyárakat érintik" - tette hozzá Gablini Gábor, aki szerint a kecskeméti Mercedes-gyár bővítésének leállítása pusztán óvatosság, pillanatnyi megállás.
Index
- 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál.
Részletek
Jegyek
Háromszáz új, kifejezetten magas képzettséget igénylő munkahelyet teremt Szegeden a német Rheinmetall beruházása, amely ahhoz is hozzájárul, hogy... Teljes cikk
Négyszáz új, magas képzettséget igénylő munkahelyet teremtve Budapesten hozza létre legnagyobb európai uniós és egyben az első térségbeli... Teljes cikk
Több lépcsőben emelkedik az alanyi adómentesség éves bevételi korlátja. A jelenlegi 18 millió forintos felső határ 2026-ban 20 millió, 2027-ben 22... Teljes cikk
- Megszorítás jön egy kulcsfontosságú német gyártónál - ötezer munkahely szűnik meg 7 hónapja
- A hibát nem az emberben, hanem a folyamatban keressük - Gyarmati Katalin, a Nissin Foods HR vezetője 9 hónapja
- 3000 új munkahelyet hoz létre ez a cég Magyarországon 11 hónapja
- Ideiglenesen leáll a kecskeméti Mercedes-gyár 1 éve
- 450 új munkahely - átadták a ZF új autóipari gyártócsarnokát Kecskeméten 1 éve
- Akár kreditet is érhet az önkéntesség! 2 éve
- 160 új munkahely jön létre Debrecenben és Kecskeméten 2 éve
- Több száz új munkahely jön létre Kecskeméten és Debrecenben 2 éve
- 170 új munkahelyet hoz létre Miskolcon a Bosch 2 éve
- Verte, éheztette, embertelen körülmények között tartotta idős juhászait 3 éve
- Kecskeméten így biztosítják a vállalkozások szakképzett munkaerő-utánpótlását 3 éve
A tudás törvényei: a megértés kulcsa