Megjelent: 2 hónapja

Mennyire figyelnek a cégek, hogy csökkentsék ökológiai lábnyomukat?

A K&H fenntarthatósági index legfrissebb adatai szerint a magyar vállalatok körében két kiemelt terület rajzolódik ki a fenntarthatósági törekvésekben: az energiafelhasználás csökkentése és a munkavállalók környezetbarát munkába járásának támogatása. Energiahatékonysági intézkedéseket a cégek elsöprő többsége tett és továbbiakat is tervez, míg a munkavállalói fenntartható közlekedés elősegítése az egyik leggyorsabban növekvő prioritássá vált. A legegyszerűbben megvalósítható szelektív papírgyűjtés és a papírhasználat azonban továbbra is a leggyakoribb ökolábnyom-csökkentés a vállalatok gyakorlatában.

Mennyire figyelnek a cégek, hogy csökkentsék ökológiai lábnyomukat?-

Az energiafelhasználás csökkentése mindent visz

Az energiafelhasználás csökkentése továbbra is prioritás a vállalatok számára, amit az mutat, hogy a 2024 második felében mért 86 százalékos arány az eddigi legmagasabb érték. Ami nem csoda, hiszen az ukrajnai háború meredek költségnövekedést okozott az energiaárakban: a fenntarthatósági index első adatfelvételekor, 2022. első félévében még csak 72 ponton állt. Számos cég modernizálja informatikai eszközeit, gépeit és berendezéseit, hogy hatékonyabb megoldásokat alkalmazzon. Informatikai eszközök és gépek energiatakarékos cseréjét a vállalatok 81 százaléka vállalta vagy tervezte, a gépjárművek környezetbarátabbra történő cseréjét tervező cégek aránya pedig az előző félévi 47-ről 54 százalékra emelkedett. Mindeközben a veszélyes hulladékot továbbra is a cégek 54 százaléka kezeli környezetbarát módon. Ugyanakkor, míg a cégek nagy része az energiahatékonyságot célzó lépéseket tesz, addig a zöldenergia használata továbbra is marginális: a vállalatok mindössze 4 százaléka vásárolt vagy tervez vásárolni zöldenergiát, a teljes energiafogyasztáshoz viszonyított használati aránya pedig csak 1,8% - igaz, ez az eddigi mérések legmagasabb értéke.

munkavállalók támogatása és papírfelhasználás csökkentése

A munkavállalók fenntartható közlekedésének támogatása (bérletek, biciklitárolók például) kiemelt figyelmet kapott az elmúlt időszakban: a cégek négy tizede már tett lépéseket annak érdekében, hogy a dolgozókat környezetbarát munkába járásra ösztönözze – fél évvel ezelőtt ez az arány még 30% alatt volt.

A papírfelhasználás csökkentése fontos szempont maradt, feltehetően azért is, mert nem igényel komolyabb beruházást. A cégek 92 százaléka már tett lépéseket ezen a téren, például egyre több cég vált digitális megoldásokra a papíralapú folyamatok helyett, a szelektív papírgyűjtés és az újrahasznosított papír használata is egyre elterjedtebb.

amire kevesebb figyelem jut: vízhasználat csökkentése, hőszigetelés, természeti erőforrások

Bár több területen növekedést láthatunk, bizonyos fenntarthatósági lépések háttérbe szorultak 2024. második felére. A legszembeötlőbb és aggodalomra ad okot, hogy két éve folyamatosan szorul vissza azon vállalatok aránya, amelyek a vízfelhasználásukat csökkentik: a most mért 31 százalékos arány a mélypont – a fenntarthatósági index soha nem mutatott még ilyen alacsony arányt. Két másik tevékenységben is soha nem látott mélységbe zuhant a mutató: a természeti erőforrások kíméletes felhasználását preferáló cégek aránya 9, míg a környezetvédelmi szervezetek támogatásának aránya 7 százalékra esett vissza. De ugyanígy csökkent az ingatlanok hőszigetelése is: jelenleg a cégek fele foglalkozik ezzel.

CSR: az etikus viselkedés előtérben

A CSR-tevékenységek közül kiemelkedik az etikus üzleti viselkedés fontossága, amelyet a vállalatok 61 százaléka tart kiemelt témának. Azokat a cégeket viszont, amelyek rendelkeznek fenntarthatósági stratégiával, leginkább az alkalmazottakkal szembeni méltányos bánásmód foglalkoztatja (74%), de a felmérésben résztvevő összes vállalat számára is ez a második leggyakoribb téma (58%). A legnépszerűbb CSR-témák között van még a munka-magánélet egyensúlyának támogatása, az őszinte marketingkommunikáció és a sokszínű munkahelyek létrehozása is.

Összességében viszont azon cégek 29 százalékos aránya, amik egyik témával sem foglalkoznak, a múlt félévi 33% után a legmagasabb, azaz tízből három vállalat egyáltalán nem érzi fontosnak a társadalmi felelősségvállalást, ami nem túl kedvező jel.

 

fotó: unsplash

  • 2025.02.28Vezetői Best Practice Fórum - Digitális transzformáció és az AGILE A Fórum célja: A Fórum célja a jó vezetői gyakorlatok és tapasztalatok megosztása, illetve a hazai vezetési kultúra fejlesztése.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.03.11Műegyetemi Állásbörze A Műegyetemi Állásbörze Budapest legnagyobb és legrangosabb álláskereső rendezvénye. 1995 óta képez hidat a munkaadók és potenciális munkavállalóik között. Szervező: BMEinfo button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.03.18Óbudai Egyetem Állásbörze A személyes találkozás az potenciális jelentkezőkkel az állásbörzén az egyik leghatékonyabban módszer, hiszen amíg egy önéletrajz csupán „vázlatos” formában nyújt a jelentkezőről képet, addig a személyes találkozás és beszélgetés által sokkal jobban bizonyíthatnak is a szakmai felkészültséggel kapcsolatban. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.03.27 recruiTECH konferencia A recruiTECH elsősorban HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding specialistáknak és learning & development szakembereknek szól, akik napi szinten küzdenek a toborzási céljaikért a munkaerőpiacon, akik keresik az új megoldásokat, melyek segítségével hatékonyabbá tehetik vállalatuk tevékenységét.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Új óvoda épül Budaörsön uniós forrásból

Új óvoda épül Budaörsön csaknem 800 millió forintnyi uniós forrásból. A budaörsi önkormányzat az MTI-hez eljuttatott közleményében azt írta,... Teljes cikk

Kiegészítő nyugdíjak, kata-adózás, bérrendezés - ezeket az ígéreteket tette Magyar Péter

Létrehozzák a nyugdíjasok szolgáltatási központját, megtartják a 13. havi nyugdíjat, bevezetik a méltó élethez szükséges kiegészítő... Teljes cikk

Nagy Márton elmondta, kiknek a pénzügyi helyzetét kell tovább javítani

A kispénzűek és a középréteg pénzügyi helyzetét tovább kell javítani, erről szól majd a 2025-ös év - hangsúlyozta a nemzetgazdasági miniszter... Teljes cikk