kapubanner for mobile
Megjelent: 13 éve

Milliós jutalmak a kerületi önkormányzatoknál

Milliókat osztottak ki jutalomként több kerületi önkormányzatban. A legtöbb helyen csak a vezetőket, egyes kerületekben viszont csak a közalkalmazottakat jutalmazták - írja a Blikk.

Újbudán 25 millió forinttal jutalmazták magukat a fejesek, ezenkívül a dolgozók nagy többsége is kapott jutalmat. Hoffmann Tamás polgármester a 3,5 millió forintos jutalmáról lemondott, a három alpolgármester viszont, köztük Kupper András fideszes parlamenti képviselő is felvette a 2,6 millió forint pluszpénzt.

Budafokon Szabolcs Attila polgármestert 1,9 millióval, két helyettesét pedig 1,6 millió forinttal jutalmazták. Pesterzsébeten összesen 3,5 millió forint jutott a polgármesternek, két helyettesének, illetve a két jegyzőnek.

Kispesten 110 ezer forint extrapénzt kapott a polgármester, Kőbányán csak az alpolgármestereket és a jegyzőket díjazták, egyhavi fizetésüket kapták meg pluszban.

Több kerületben a dolgozóknak is bearanyozták a karácsonyt: Óbudán a polgármester kivételével egységesen félhavi bért számfejtettek mindenkinek, Zuglóban hasonlóképpen honorálták az egész éves teljesítményt, Újpesten a hivatali munkatársak kaptak egy-másfél havi pénzt.

Blikk
  • 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Nem hívtak időben mentőt munkatársukhoz, elítélték őket

Mire a megsérült dolgozó kollégái mentőt hívtak, a férfinak leállt a légzése. Teljes cikk

Már parlamenti vitán a 14. havi nyugdíjról szóló törvényjavaslat

A kormány javaslatára az Országgyűlés megkezdi a 14. havi nyugdíj bevezetéséről szóló törvénytervezet tárgyalását - közölte a... Teljes cikk

NAV: eddig kell bevallani és befizetni a globális minimumadó előlegét

A multinacionális vállalatcsoport vagy a nagyméretű belföldi vállalatcsoport belföldi csoporttagjaira vonatkozó, elismert belföldi kiegészítő adó... Teljes cikk