kapubanner for mobile
Megjelent: 2 éve

Mit tehetünk a kiégés állapotának javítása érdekében?

A kiégés állapota korunk egyik “legfertőzőbb betegsége”, amely a rohanó élet kimerítő tempójával, a folyamatos stresszel és a magas elvárásokkal hatványozottan romlik. Nagyon könnyű idáig eljutni, de annál nehezebb kikeveredni belőle.

Mit tehetünk a kiégés állapotának javítása érdekében?-

Jellemzően a felmondás vagy a pályamódosítás tűnhet a legkézenfekvőbb megoldásnak. A végtelenbe és tovább blogcikkei nem véletlenül foglalkoznak olyan sokat az Access Bars kezelések létjogosultságával.

A Kántás Kata által kezelt kliensek folyamatosan arról számolnak be, hogy a kiégés kellemetlen és keserű tünetei folyamatosan csökkennek a terápiát követően. Ennek eredményeként pedig gyönyörűen visszaállítható az az energetikai egyensúly, ami a megfelelő érzelmi jóllét alapja.

Mentális vagy fizikai síkon jelentkezik?

A kiégés pontosan az az állapot, ami mindkét területen megjelenhet, így mind a mentális egészségünkre, mind pedig a fizikai állapotunkra hatással van. Eleinte csak azt érzékeljük, hogy állandóan tele vagyunk teendőkkel, majd érzelmileg kimerülünk.

Ez a megváltozott mentális állapot eredményez aztán alvászavarokat, ami viszont már a fizikai testünkre is negatív hatást gyakorol. Sokféle módszer létezik a kezelési lehetőségek tekintetében, amik között a hagyományos orvoslás, a pszichoterápia és az alternatív megoldások is szerepelnek.

Az Access Bars az alternatív megközelítés képviselője, egy energetikai terápia. A fejbőr 32 különböző pontjának enyhe érintésével a terapeuta az agyi területek azon szegmenseit képes stimulálni, ami képes oldani a hozzájuk tartozó blokkokat.

Miért kezelhető olyan hatékonyan a kiégés?

Talán a legegyszerűbb válasz a kérdésre, hogy a kiégés két olyan terület megváltozott működésének az eredménye, amely jól azonosítható. Az egyik a stressz, a másik az energetikai blokkok.

A legjelentősebb hatása a kezelésnek, hogy olyan mély relaxáció tapasztalható a folyamat során, amely lehetővé teszi a felesleges gondolatok elengedését. Ennek eredményeként a stresszes állapot csökkenthető.

Tekintve, hogy nem csak mentális síkon jelentkezhetnek a tünetek, mindenképpen érdemes a hagyományos orvoslás eszközeit is igénybe venni. Az Access Bars nem helyettesítheti az orvosok által nyújtott kezelési módszereket, de tökéletes kiegészítő terápia. Minden esetben nagyon fontos, hogy a megfelelő szakemberekkel konzultáljunk a kezelési módszerek sikeréért.

Alternatív megoldás a pozitív változásokért

Ahogy említettük, a hagyományos megközelítés nem maradhat ki a kezelési módszerek teljes spektrumából, és ez igaz az alternatív megoldásokra is. Ennek a kettőnek az optimális ötvözete pedig megteremti azt, hogy a fizikai jóllét és a belső harmónia is helyre állhasson.

Sokan vagyunk úgy, hogy számos relaxációs technikával próbálkoztunk már, de ezek közül nem mindegyik hozta el a megfelelően mély állapotot. Természetesen minden törekvésünk hasznos ezen a téren, de a hatékonyság nagymértékben növelhető az Access Bars kezelések igénybevételével.

 

  • 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Nem hívtak időben mentőt munkatársukhoz, elítélték őket

Mire a megsérült dolgozó kollégái mentőt hívtak, a férfinak leállt a légzése. Teljes cikk

Már parlamenti vitán a 14. havi nyugdíjról szóló törvényjavaslat

A kormány javaslatára az Országgyűlés megkezdi a 14. havi nyugdíj bevezetéséről szóló törvénytervezet tárgyalását - közölte a... Teljes cikk

NAV: eddig kell bevallani és befizetni a globális minimumadó előlegét

A multinacionális vállalatcsoport vagy a nagyméretű belföldi vállalatcsoport belföldi csoporttagjaira vonatkozó, elismert belföldi kiegészítő adó... Teljes cikk