Németország a dél-európai álláskeresők célpontja
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatEgyre több görög, spanyol, portugál és olasz vállal munkát Németországban, mivel hazájukban a válság következtében beszűkültek a lehetőségek.
A nürnbergi munkaügyi hivatal csütörtökön bemutatott adatai szerint a négy euróövezeti országból érkező munkavállalók száma egy év alatt 33 ezerrel, azaz átlagosan 7,6 százalékkal nőtt. A legtöbben Görögországból érkeznek: tavaly októberben 123 ezer görög dolgozott Németországban, 10,8 százalékkal több, mint egy évvel korábban. A spanyol munkavállalók száma 15,8 százalékkal 49 ezerre emelkedett. Ennél jóval nagyobb mértékben nőtt az Európai Unióhoz újonnan csatlakozott nyolc kelet-európai ország, köztük Magyarország munkavállalóinak száma, miután 2011 májusában a németországi munkavállalást korlátozó utolsó akadályok is megszűntek. Ezekből az országokból összesítve 88 ezren érkeztek Németországba, 31 százalékkal többen, mint egy évvel korábban (MTI).
2013. január 4.
- 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.
Részletek
Jegyek
- 2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

Az ördög Pradát visel: mit tanulhat a HR a popkultúra legtoxikusabb főnökétől?