Multiknak kedvez a "szakmai átlagbér" utáni járulékfizetés
Egyértelműen a hazai kis- és mikro-vállalkozások multikkal szembeni versenyhátrányát mélyítik az új adószabályozás átgondolatlan cikkelyei - vélekedett Zara László adótanácsadó, annak kapcsán, hogy például az egyéni és társas vállalkozások csak akkor vehetnek ki osztalékot, ha járulékot fizetnek az ágazati átlagbér után. Ám a "szakmai átlagbér" több területen torz, mert döntően a multinacionális cégek béralapja képezi a statisztikai bázist.
Jellemzően ott okozhat komoly problémákat az új szabályozás, ahol az alkalmazotti béreket a multinacionális cégeknél foglalkoztatottak keresete döntően befolyásolja - kezdte Zara László, mondván, tipikusan ilyen terület a saját szakmája, de említhetné az informatikát vagy a szállodaipart, vendéglátást is. Arról van szó - folytatta -, hogy a multiknál elválik egymástól a menedzsment és a szakmai tevékenység, s értelemszerűen a dolgozók alkalmazotti státusban szerepelnek. Az ő fizetésük, tehát teljes mértékben megjelenik az ágazati és szakmai bérstatisztikákban. Ezzel szemben a hazai tulajdonú kis- és mikro-vállalkozásoknál a tagi státusz dominál.
Ebből több probléma is adódik az új szabályozás szerint. Egyrészt, nem lehet precízen elválasztani egymástól a szakmai és a menedzsment tevékenységet. Másfelől, észre kell venni, hogy kisvállalkozásokban dolgozók bére nem jelenik meg a statisztikában. Más szóval, amikor a törvényalkotó előírja a "szakmai átlagbért", akkor tulajdonképpen a kis panziókban a nagy szállodaláncokban szokásos bérek után szedi a járulékot, de hasonló a helyzet az IT-multik versus családi programfejlesztők, vagy a nemzetközi könyvvizsgálók és az egyéni könyvelők esetében.
Mint mondta, átgondolatlan az új szabályozás, amely ráadásul több szakmában is tovább mélyíti a hazai kis- és mikro-vállalkozások versenyhátrányát a multikkal szemben. Ez azért is érdekes - tette hozzá -, mert másfelől, a kormányzat a válság kitörése óta hangoztatja a kkv-k munkahelymegtartó szerepét, s hogy a korábbinál több támogatást kell adni ennek a szektornak. Ezzel szemben úgy tűnik, folytatódik az ezredforduló óta tartó trend, amely a kisvállalkozásokat hozza egyre nehezebb helyzetben, s látni kell, hogy érdemben utoljára a kilencvenes években kapott támogatást ez a szféra.
A Magyar Adótanácsadók és Könyvviteli Szolgáltatók Országos Egyesülete több fórumon is hangoztatta a véleményét, de nem talált meghallgatásra a pénzügyminiszter részéről - mondta végül.
- 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
Az újonnan belépő áruházi dolgozók kezdő bére 8 órás munkaviszony mellett havi bruttó 541 900 forintra nő. Teljes cikk
Az adóhatóság munkatársai 2026 elején is vizsgálják majd az alkalmazottak bejelentését. Teljes cikk
A kis- és középvállalkozások mérlegében kimutatott készpénzállományok kerülhetnek az adóhatósági ellenőrzések fókuszába 2026-tól –... Teljes cikk
- Valótlan állítás, hogy kétmilliót keresnek a magyar orvosok? 6 hónapja
- A bruttó átlag- és mediánkereset alakulása 7 hónapja
- Egymilliós fizetések a magyar munkaerőpiacon: mutatjuk, hol éri meg dolgozni 7 hónapja
- Hihetetlen, mennyivel keresnek többet a magyar focisták a magyar átlagbéreknél 9 hónapja
- Az átlagbér négyszer több, a cég neve kevésbé számít - meghökkentő tények az álláspiac elmúlt 18 évéből 10 hónapja
- Nagy Márton elmondta, mikor lehet egymillió forint az átlagbér 11 hónapja
- Az EU tanáronként ötmillió forinttal támogatja a magyar pedagógusok béremelését 2030-ig 12 hónapja
- Itt vannak a friss számok - jelentősen nőttek a magyar fizetések 1 éve
- 3 másodperc alatt kell megragadni a fiatalok figyelmét - top 10-ben a Multi Job 1 éve
- Így áll az átlagfizetés Romániában a magyarhoz képest 1 éve
- Mutatjuk, mennyi volt a diákmunkások átlag órabére 2024 nyarán 1 éve
A tudás törvényei: a megértés kulcsa