Németország: nyugdíj csak 70 évesen?

Egyre inkább úgy néz ki, hogy hetven év lesz a nyugdíjkorhatár Németországban. A szövetségi kormány nemrég határozott arról, hogy 2020 körül a jelenlegi hatvanötről hatvanhétre emelik a határt, de a német jegybank és a legtekintélyesebb gazdaságkutató intézet szakértői szerint még ez sem lesz elég a gazdaság fenntartására - írja a Magyar Nemzet.

Az IFO intézet tanulmánya szerint a kormány, a politikai elit nem árulja el a közvéleménynek, hogy sokkal súlyosabb a német demográfiai helyzet alakulása, mint ahogyan azt lefestik; egyszerűen lehetetlen megvalósítani, hogy a mai huszon-harmincéveseknek - a nyugdíjkorhatárt elérve - a minimális megélhetést biztosító nyugdíjat folyósítson az állam.

Túlságosan gyorsan öregszik ugyanis a német társadalom, egyrészt annak köszönhetően, hogy még a tíz évvel ezelőtti helyzethez képest is sokkal tovább élnek az emberek, másrészt pedig, mert alacsony a születések száma. Tizenöt év múlva a munkavállalók átlagos életkora negyvenhét év lesz, ezért az IFO intézet és tőle függetlenül a német jegybank is elkerülhetetlennek tartja, hogy két-három évtized múlva a nyugdíjkorhatárt megemeljék hatvannyolc és fél évre (a későbbi döntéseket már rábízzák az utókorra).

A német kormány egyébként folyamatosan új bevándorlók után kiált, hogy legyenek, akik dolgoznak, adót fizetnek, s feltöltik a nyugdíjkasszát.

Magyar Nemzet / Magyar Rádió
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
A fiatal felnőttek közel fele ritkán vagy soha nem tesz félre pénzt arra az esetre, ha nem tudna dolgozni

A háztulajdonosok több mint fele azt állítja, hogy félretesz pénzt arra az esetre, ha hirtelen munka nélkül maradna, a bérlők közt alacsonyabb ez az arány. Teljes cikk

A dolgozók háromnegyede úgy érzi, nem használja ki a képességeit

Egy friss felmérésben a válaszadók nagy része egyetért abban, hogy vezetők vagy nem veszik észre, hogy nem kapnak lehetőséget teljes potenciáljuk... Teljes cikk