Megjelent: 15 éve

Nyugdíj 40 év után: mi számít bele?

Sok a bizonytalanság a 40 év szolgálati idő utáni nyugdíjba vonulással kapcsolatban, a VDSZ szerint keveredik a munkaviszony és a szolgálati idő szerinti számítás fogalma.

Egyelőre nem tudni, hogy pontatlanságból, vagy tudatosan fogalmazott úgy a kormányszóvivő, hogy 40 év munkaviszony után és nem szolgálati időhöz kötve mehetnek nyugdíjba a nők - olvasható a Magyar Vegyipari, Energiaipari és Rokon Szakmákban Dolgozók Szakszervezeti Szövetségének (VDSZ) közleményében.

Székely Tamás elnök felhívja a figyelmet arra, hogy a bejelentésben elhangzott munkaviszony alapján számított konstrukció jóval kedvezőtlenebb, mint a korábban javasolt és beígért szolgálati idő szerinti számítás.

Tisztázatlan, hogy szándékos-e a módosítás, vagy tájékozatlanságból keveredik a két fogalom, ezért az érdekvédők sem tudják, melyikhez igazodjanak azok, akiknek szolgálati időből van már 40 évük, de ugyanennyi munkaviszonyhoz még hiányzik néhány - hívja fel a figyelmet a közlemény.

Ebből is kiderül, hogy a szolgálati idő szerinti számítás a kedvezőbb, mert ebbe a szakmunkásképzésben, a főiskolán vagy az egyetemen eltöltött évek is beszámítanak, míg a munkaviszonynál - ahogy ez el is hangzott - ezt nem veszik figyelembe. Székely aggódik azért is, mert a bejelentésben kedvezményes nyugdíjazás szerepelt, ami nem feltétlenül azonos a teljes körű nyugállományba vonulással. A szakszervezeti vezető azt sem érti, mire alapozza a kormány azt az állítást, amely szerint az új lehetőségre jövőre - akkortól hatályos a döntés - 18-24 ezer nő lesz jogosult, miközben mostanáig mindenki 6 ezer érintettről beszélt.

Az elnök azonban kijelentette, örül annak, hogy legalább a nők megkaphatják ezt a lehetőséget, ám emlékeztet arra is, hogy a mintegy 40 ezer tagot számláló VDSZ évek óta szorgalmazza a 40 év szolgálati idő után járó teljes körű és minden munkavállalónak - a férfiaknak is - alanyi jogon járó kedvezményt.

A szervezet ez ügyben tavasszal népszavazást kezdeményezett, amelyet az OVB nyár végén hitelesített, ám egy beadvány miatt az Alkotmánybíróságnak (AB) kell döntenie, továbbengedi-e a kezdeményezést. Az indítványozó addig nem kezdheti el a támogató aláírások gyűjtését, amíg az AB nem határoz az ügyben. A VDSZ hónapok óta várja a választ. Székely Tamás kijelentette, kitartanak a saját, eredeti kezdeményezésük mellett, bár kétségtelen, hogy van olyan politikai párt, amely eleinte élesen bírálta, az utóbbi időben viszont sajátjaként kezeli a vegyészek javaslatát - olvasható a VDSZ közleményében.
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Így emelkedik a tanítók, a tanárok és az óvónők bére januártól

A 2024-es 32,2 százalékos, majd a 2025-ös 21,2 százalékos emelés után újabb 10 százalékkal emelkedik a tanítók, a tanárok és az óvónők bére -... Teljes cikk

Mire jók a laza péntekek az irodában?

Kutatások szerint a dolgozók pénteken 20–35%-kal kevesebb feladatot végeznek el, mint a hét többi napján. A szakértők szerint a munkahelyeknek... Teljes cikk

Nő a kulturális területen és a szakképzésben dolgozók bére

A kulturális közfeladatot ellátó foglalkoztatottak 2026. január 1-jétől beépülő jelleggel 15 százalékos béremelésben részesülnek. Teljes cikk