kapubanner for mobile

Ötszáz alkalmazottnak mond fel a Gorenje

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

A Gorenje, Szlovénia kettes számú exportőr vállalata bejelentette, hogy mintegy félezerrel csökkenti az idén alkalmazotti létszámát, elsősorban azokkal, akiknek egyébként is lejárna szolgálati ideje. A háztartási gépeket gyártó nagyvállalat szerint egyes kelet-európai piacaikon a termékeik iránti kereslet 90 százalékkal esett.

A vállalat mihamarabb a kormány segítségét kéri gondjai enyhítéséhez. Elsősorban az általa fizetendő adók mérséklését szeretné elérni, mert a hírek szerint havonta több mint 50 millió eurót fizet az államnak. A bérekre rakódó terhek mérséklését is szükségesnek tartja.

Szlovénia a Bloomberg amerikai hírszolgálat szerint iparmentő lépéseket fontolgat, hasonlókat, mint például Franciaország, amely autóiparának folyósít 6 milliárd eurót. Szlovénia esetében azonban a háztartási berendezésipar megmentéséről van szó, mert ezen a területen vív ádáz versenyt a Gorenje olyan nagy cégekkel, mint például az Electrolux.

A Gorenje Velenjében lévő üzemében bevezették már a 36 órás munkahetet, a dolgozók fizetését 10 százalékkal csökkentették, de ennek folyósításában is már kormányzati támogatásra szorul. A vállalat 9 ezer dolgozót foglalkoztat, termelésének 92 százaléka exportra megy. Úgy becsülik, hogy a tavaly adózott eredmény harmadával csökkent, 17,7 millió euró lesz.

MTI/Népszava
  • 2026.06.05Bértranszparencia Az irányelv legfontosabb újdonságairól és kötelezettségeiről. A munkáltatókat érintő jogi és HR-es kihívásokról. Gyakorlati példákról, amelyek segítenek megérteni a kockázatokat. Megoldási stratégiákról: hogyan lehet a megfelelést eszközzé tenni a munkahelyi bizalom és a munkáltatói márka erősítésében.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek